Deposit là gì? Tìm hiểu về các dạng saving deposit

Deposit là gì
Deposit là gì

Nếu đã từng sử dụng dịch vụ gửi tiết kiệm tại hệ thống các ngân hàng chắc hẳn các bạn đã nghe tới Deposit. Đây là một trong những kênh đầu tư an toàn nhất được đông đảo khách hàng lựa chọn. Vậy Deposit là gì? Có các dạng Saving Deposit nào? Hãy cùng Blog.TopCV giải mã cụ thể trong bài viết dưới đây.

Deposit là gì? Một số khái niệm liên quan đến Deposit

Deposit là một thuật ngữ được sử dụng phổ biến trong lĩnh vực ngân hàng. Vậy Deposit là gì? Deposit dịch theo nghĩa tiếng Việt được hiểu là tiền gửi. Deposit chính là khoản tiền được giữ tại ngân hàng. 

Đây là một loại giao dịch tài chính của một cá nhân hay tổ chức thực hiện. Số tiền sẽ được ngân hàng nhận và giữ đảm bảo an toàn trong một thời gian nhất định tùy theo nhu cầu của khách hàng. Một số khái niệm có liên quan tới hình thức gửi tiền này mà các bạn thường gặp như:

Deposit Account

Deposit Account là tên gọi của khoản lưu trữ tiền gửi của các cá nhân, tổ chức tại ngân hàng. Loại Deposit Account khác với các tài khoản khác đó là số tiền gửi chỉ được lưu giữ trong một khoảng thời gian nhất định. Nếu quá thời gian quy định khách hàng có nhu cầu muốn gửi thêm thì cần phải gia hạn tại các ngân hàng đã được mở. 

Deposit Account -Tài khoản lưu trữ tiền gửi của khách hàng
Deposit là gì? Một số khái niệm liên quan đến Deposit

Để tạo tài khoản Deposit Account các khách hàng cần phải tới trực tiếp quầy giao dịch của các ngân hàng tương ứng. Các giao dịch viên sẽ hỗ trợ hướng dẫn mở tài khoản nhanh chóng.

Bank Deposit

Bank Deposit là một thuật ngữ dùng để chỉ tiền gửi vào ngân hàng. Số tiền này khi được gửi vào sẽ có nhiều loại tài khoản khác nhau để các bạn lựa chọn như: tài khoản tiết kiệm, tài khoản giao dịch, hay tài khoản séc. 

Với mỗi loại tài khoản sẽ có quy định về mức lãi suất khác nhau dựa trên biểu lãi suất mà các ngân hàng đưa ra. Hơn nữa tùy theo kỳ hạn khách hàng gửi, số tiền gửi vào mà mức lãi suất khi nhận về cũng có sự khác biệt. 

Saving Deposit

Saving Deposit là tên gọi của tiền gửi tiết kiệm. Đây là một việc làm cực kỳ phổ biến tại các ngân hàng được nhiều khách hàng tin tưởng vì sự an toàn, minh bạch. Tiền gửi tiết kiệm với mục đích chính là tiết kiệm và nhận được một khoản lãi theo định kỳ. 

Saving Deposit là tên gọi của hình thức gửi tiền tiết kiệm tại ngân hàng
Saving Deposit là tên gọi của hình thức gửi tiền tiết kiệm tại ngân hàng 

Hiện nay các kỳ hạn gửi tiết kiệm phổ biến tại các ngân hàng bao gồm: 1 tháng, 3 tháng, 6 tháng, 12 tháng, 18 tháng, 24 tháng, 36 tháng,… Với các khoản tiền tiết kiệm này ngân hàng sẽ cấp cho các cá nhân một cuốn sổ tiết kiệm để ghi lại lịch sử giao dịch tiền gửi cũng như rút tiền từ chủ tài khoản. 

>>>Xem thêm: Tất tần tật các vị trí trong ngân hàng và lĩnh vực tài chính

Các dạng Saving deposit

Hiện nay Saving Deposit được các ngân hàng đưa ra kèm theo các chương trình ưu đãi hấp dẫn. Mục đích chính của Saving Deposit là giúp các cá nhân có thể đảm bảo tối đa tình trạng an toàn cho tài sản của mình với mức lãi suất được gia tăng hàng tháng. 

Tiền gửi tiết kiệm có kỳ hạn

Đây là một dạng tiền gửi tiết kiệm được chia thành các kỳ hạn cụ thể. Tùy vào tình hình kinh doanh mà các ngân hàng sẽ đưa ra mức lãi suất cho từng kỳ hạn khác nhau. Đối với hình thức tiết kiệm này sẽ có các đặc điểm cụ thể như:

  • Khách hàng được hưởng mức lãi suất cao.
  • Khách hàng chỉ được gửi và rút một lần duy nhất. 
  • Khách hàng không được rút tiền trước thời hạn. 
  • Khách hàng không được bổ sung thêm vào số tiền đã gửi trước đó. (Trừ trường hợp đã đáo hạn).
Mỗi khoản tiền gửi tiết kiệm sẽ được chia thành các kỳ hạn cụ thể
Mỗi khoản tiền gửi tiết kiệm sẽ được chia thành các kỳ hạn cụ thể 

Tiền gửi tiết kiệm không kỳ hạn

Ngược lại với tiết kiệm có kỳ hạn là tiết kiệm không kỳ hạn. Số tiền khách hàng gửi vào ngân hàng không được quy định kỳ hạn cụ thể. Đặc điểm của loại hình này là:

  • Mức lãi suất thấp. 
  • Khách hàng được rút hay gửi tiền vào bất kể thời gian mà không cần thông báo cho Ngân hàng. 
  • Khách hàng không được hưởng các dịch vụ thanh toán từ các Ngân hàng. 
  • Sốp tiền gửi tiết kiệm được hưởng mức lãi suất quy định.
Tiết kiệm không kỳ hạn khách hàng sẽ được rút ở bất kỳ thời điểm nào
Tiết kiệm không kỳ hạn khách hàng sẽ được rút ở bất kỳ thời điểm nào

Hiện nay, tại các ngân hàng phổ biến các dạng Saving Deposit không kỳ hạn phổ biến như: Tài khoản Checking Account, Negotiable Order of Withdrawal Account (Tài khoản lệnh rút tiền khả nhược), Money Marketing deposit Account, Tài khoản ATS.

Tiền gửi tiết kiệm có mục đích

Một trong những hình thức ưu việt nhất của Saving Deposit là dạng tiền gửi có mục đích. Khách hàng không những được hưởng lãi suất từ số tiền đã gửi đó mà còn được trực tiếp vay tiền từ ngân hàng đã thực hiện mở sổ. Số tiền vay tối đa sẽ được tính bằng với số dư của tiền đã gửi. Tiết kiệm có mục đích có thể xem là một dạng tài sản tích lũy quốc gia đính kèm với những chính sách bảo vệ ưu việt. 

>>> Xem thêm: Làm ngân hàng có vất vả không? Mức lương các vị trí như thế nào?

Ưu và nhược điểm khi dùng gửi tiền Deposit

Bên cạnh việc tìm hiểu Deposit là gì, các bạn cần phải nắm rõ những ưu, nhược điểm của loại hình tiền gửi này. Khách hàng khi đăng ký mở Deposit sẽ được ngân hàng lưu trữ, bảo mật các thông tin một cách tuyệt đối. Chủ sở hữu có quyền thực hiện bất kỳ giao dịch chuyển hay rút với thao tác nhanh chóng. 

Ưu điểm 

  • Khách hàng được tự động thực hiện các giao dịch mà không cần thông báo cho Ngân hàng. 
  • Người gửi không cần cam kết chứng minh nguồn gốc của số tiền gửi. 
  • Deposit có tác dụng dùng để chứng minh tài chính giúp cho khách hàng bổ sung thông tin khi có nguyện vọng du học, lao động ở nước ngoài. 
Tiền gửi Deposit là lựa chọn với nhiều ưu điểm vượt trội
Tiền gửi Deposit là lựa chọn với nhiều ưu điểm vượt trội

Nhược điểm

  • Số dư tiền gửi phụ thuộc vào tần suất thực hiện giao dịch rút tiền của mỗi khách hàng. 
  • Lãi suất tiền gửi thấp hơn so với tiền gửi tiết kiệm.

Trên đây là một số những giải đáp về Deposit là gì? Hy vọng sẽ giúp các bạn hiểu được cụ thể về các hình thức tiền gửi tại các ngân hàng. Từ đó có thể lựa chọn được hình thức gửi tiền phù hợp với nhu cầu của mình. 

Sự xuất hiện của trang thông tin tuyển dụng TopCV đã mang đến một “làn gió mới” với những trải nghiệm tìm kiếm việc làm vô cùng tiện ích. Sự kết hợp các tính năng tìm kiếm đơn giản, hiện đại sẽ giúp người lao động có thể nhanh chóng tìm được cho mình một công việc phù hợp nhất với khả năng. TopCV còn cung cấp rất nhiều những thông tin bổ ích có liên quan về các ngành nghề giúp các bạn có những cái nhìn khách quan, đa chiều nhất về nghề nghiệp của mình. 

Nguồn ảnh: Sưu tầm

EXP và MFG là gì? Tìm hiểu vai trò của MFG và EXP

MFG là gì
MFG là gì

Ký hiệu MFGM, EXG rất phổ biến được thể hiện cụ thể trên bao bì sản phẩm. Tuy nhiên, nếu không tìm hiểu kỹ nhiều người không hiểu ký hiệu đó có nghĩa gì, được dùng để làm gì. Bài viết dưới đây Blog.TopCV sẽ có những giải đáp cụ thể giúp bạn hiểu rõ MFG là gì. Hãy cùng tìm hiểu ngay nhé!

MFG là gì?

MFG là gì? MFG trong Tiếng Anh được hiểu là Manufacturing Date dịch theo tiếng Việt có nghĩa là: ngày sản xuất. Đây là ký hiệu thường được ghi kèm cùng với EXP trên các sản phẩm ở bao bì, đế, thân,… Thứ tự ghi tùy từng sản phẩm có thể ghi: năm, tháng,ngày hoặc ngược lại tháng, năm, ngày. 

MFG là gì?
MFG là gì?

Thông tin MFG rất quan trọng đối với người dùng sản phẩm. Khách hàng dựa trên số liệu này sẽ xác định được chính xác chất lượng của sản phẩm cũng như thời hạn sử dụng của nó. Để đảm bảo chọn được các sản phẩm tốt đặc biệt là những sản phẩm thuộc lĩnh vực: đồ ăn, nước uống, thuốc chữa bệnh hay mỹ phẩm…khách hàng nên nên dành thời gian kiểm tra MFG trước khi lựa chọn. 

EXP là gì?

Bên cạnh MFG là gì một khái niệm khác các bạn cũng cần tìm hiểu cụ thể đó là EXP. Đây là một ký hiệu được viết tắt của từ Expiry date, dịch theo tiếng Việt có nghĩa là: hạn sử dụng. Tất cả các sản phẩm, vật dụng,… đều có in ký hiệu này cùng các con số kèm theo trên bao bì, nắp,  hay đáy,… Đối với các sản phẩm có dạng tuýp thì sẽ in EXP ở dọc thân tuýp hay đế tuýp. 

Thông tin EXP thường bao gồm đầy đủ: ngày, tháng, năm. Tuy nhiên, với một số sản phẩm nhà sản xuất chỉ in tháng và năm hoặc cũng có thể chỉ ghi số tháng kể từ ngày sản xuất. Một số loại mỹ phẩm ngoài ký hiệu EXP sẽ có thêm ký hiệu BBE/BE.

EXP là hạn sử dụng các sản phẩm
EXP là hạn sử dụng các sản phẩm

>>> Xem thêm: Chất lượng sản phẩm là gì? Những yếu tố ảnh hưởng tới chất lượng của sản phẩm

Vai trò của MFG và EXP

Thông tin về MFG và EXP đóng vai trò đặc biệt quan trọng quyết định trực tiếp tới sự đánh giá về chất lượng sản phẩm. Đây là hai ký hiệu người mua cần phải xem xét trước khi mua để tránh mua phải hàng đã hết hạn. 

MFG và EXP cho biết thời gian sản xuất của sản phẩm. Đối với những sản phẩm có thời gian sản xuất gần nhất với thời điểm khách hàng mua sẽ là sự lựa chọn tuyệt vời nhất. Đặc biệt khi mua thực phẩm, đồ uống bởi lúc này vẫn đảm bảo độ tươi, ngon sẽ đảm bảo cho sức khỏe nhiều hơn. 

Các con số về Expiry Date và Manufacturing Date sẽ phần nào giúp khách hàng đáng giá được chất lượng sản phẩm. Đây là những số liệu mà các bạn có thể kiểm tra được bằng mắt thường trước khi chọn mua cho bản thân và cả gia đình.  

MFG và EXP giúp khách hàng đánh giá chất lượng sản phẩm
MFG và EXP giúp khách hàng đánh giá chất lượng sản phẩm

Một số thuật ngữ liên quan khác thường gặp 

Ngoài ký hiệu MFG và EXP một số nhà sản xuất lại lựa chọn các thuật ngữ khác cũng có ý nghĩa tương tự như:

  • BBE/BE: Best before end date: thời hạn mà sản phẩm duy trì được chất lượng tốt nhất. 
  • Số( tháng/năm)+ LJ + Số (ngày): đây là thông số về tháng và ngày sử dụng, cũng có nghĩa là hạn sử dụng. Ví dụ: 0322LJ15: Trong đó: 03 là tháng đến hạn dùng, 22 là năm hạn dùng, LJ là mã sản phẩm, còn 15 là ngày đến hạn dùng. Như vậy có thể hiểu sản phẩm có hạn đến ngày 15/3/2022.
  • PAO: Period After Opening nghĩa là hạn sử dụng sau mở nắp. Thường các sản phẩm sẽ mặc định có hạn 3 năm sau ngày sản xuất nếu như không ghi rõ các số liệu PAO.
  • Ký hiệu hình chiếc hộp mở nắp: nghĩa là hạn dùng sau mở nắp. Ký hiệu hình vẽ này thường gặp ở các sản phẩm mỹ phẩm.
  • Ký hiệu hình đồng hồ cát: nghĩa là hạn dùng dưới 30 tháng. 
  • Ký hiệu hình tam giác: nghĩa là sản phẩm được làm từ các nguyên liệu tái chế, bảo vệ môi trường. 
  • Ký hiệu hình mũi tên âm dương: nghĩa là sản phẩm có bao bì có thể được tái chế.
  • Ký hiệu chữ E: nghĩa là cam kết thông số sản phẩm chính xác tuyệt đối.
  • Ký hiệu hình bàn tay hoặc cuốn sách: nghĩa là trong sản phẩm có kèm theo hướng dẫn sử dụng cần đọc kỹ trước khi dùng. 
  • Ký hiệu hình trái tim: nghĩa là sản phẩm không có nguồn gốc từ động vật. Đồng thời không dùng được cho động vật. 

>>> Xem thêm: Phân khúc thị trường là gì? Một số phân khúc thị trường phổ biến

Những lưu ý đối với hạn sử dụng sản phẩm

Hạn sử dụng sản phẩm thường có nhiều thay đổi trước khi mở và sau khi mở nắp. Vì thế các khách hàng cần đặc biệt quan tâm tới vấn đề này trước khi đọc hạn dùng. Đây Đây là việc làm cần thiết để biết cách sử dụng cho đúng cách. 

  • Mỗi sản phẩm thuộc các loại hình khác nhau thì hạn cũng có những quy định riêng biệt. Thông thường sau khi mở nắp sản phẩm sẽ có hạn dùng từ 1-3 năm đối với: mỹ phẩm, đồ uống, …
  • Nên chú ý kiểm tra kỹ số hạn dùng và ngày sản xuất xem có chính xác hay không trước khi mua. 
  • Chọn cửa hàng cung cấp sản phẩm uy tín để đảm bảo  chọn được các sản phẩm chất lượng. 

Trên đây là những thông tin giúp bạn giải đáp băn khoăn MFG là gì? Hy vọng sẽ giúp các bạn có được những hiểu biết hơn để để trở thành những người mua hàng thông thái.  

TopCV là một trong những chuyên trang cung cấp thông tin việc làm uy tín tại Việt Nam. Nếu bạn đang có mong muốn thay đổi công việc với những cơ hội mới các bạn có thể tham khảo những thông tin tuyển dụng từ các công ty, doanh nghiệp ở lĩnh vực mà bạn lựa chọn. Cùng với đó là những bí kíp, kinh nghiệm và định hướng giúp bạn có thể lựa chọn ngành học phù hợp với đam mê và sở thích của bản thân. 

Nguồn ảnh: Sưu tầm

Multimedia là gì? Phân biệt Multimedia và Graphic Design

Multimedia là gì
Multimedia là gì

Multimedia là ngành học mới hiện đang được rất nhiều bạn trẻ yêu thích và theo học. Thực tế cho thấy đây là ngành học khát nhân lực với những cơ hội tuyệt vời chờ đón ngay khi ra trường. Vậy thức chất Multimedia là gì? Mức lương của ngành này như thế nào? Bài viết dưới đây Blog.TopCv sẽ giúp bạn có cái nhìn tổng quan nhất!

Multimedia là gì?

Multimedia là gì? Multimedia là thuật ngữ dùng để chỉ lĩnh vực mỹ thuật đa phương tiện hay truyền thông đa phương tiện. Có nghĩa là sử dụng các ứng dụng công nghệ để thiết kế ra những sản phẩm mỹ thuật. 

Multimedia là ngành học hấp dẫn phù hợp với những bạn đam mê sáng tạo
Multimedia là gì?

Các sản phẩm đồ họa mà các bạn thường thấy trong các sản phẩm quảng cáo, giáo dục, giải trí, truyền hình, Internet,…. đều là những thiết kế trong lĩnh vực Multimedia. Thời đại công nghệ số phát triển như hiện nay cũng dễ hiểu vì sao Multimedia lại trở thành ngành học hấp dẫn đến vậy. 

Phân biệt Multimedia và Graphic Design

Đa phương tiện Multimedia là gì Multimedia và Graphic Design có gì khác nhau? Multimedia và Graphic Design là hai khái niệm có liên quan tới thiết kế bằng công nghệ. Vì thế có rất nhiều người thường nhầm lẫn giữa hai lĩnh vực này. Thực chất đây là hai ngành nghề khác nhau.

Graphic Design chủ yếu thiết kế đồ họa phục vụ quảng cáo
Graphic Design chủ yếu thiết kế đồ họa phục vụ quảng cáo

Graphic Design là thiết kế đồ họa. Người làm trong lĩnh vực này sẽ chủ yếu thực hiện xử lý ảnh, vẽ và thiết kế thông qua việc sử dụng các phần mềm chuyên dụng. Sản phẩm thiết kế này chủ yếu trên bảng quảng cáo, bao bì sản phẩm, trang phục,…

Multimedia là nghề nghiệp đòi hỏi kỹ thuật sâu hơn. Dựa trên nền tảng từ thiết kế đồ họa để thiết kế Web, dựng phim, làm kỹ xảo điện ảnh, làm hoạt hình,…. với các đồ họa âm thanh, video,…. truyền tải tới người xem qua các thiết bị: máy tính, TV, ….

Qua đó chúng ta có thể nhận thấy rằng, thực tế Graphic Design là một phân ngành nhỏ nằm trong Multimedia. Công việc của Multimedia bao hàm rộng hơn và cần phải có trình độ cao hơn.

>>> Xem thêm: Ngành công nghệ đa phương tiện là gì? Có nên theo đuổi ngành này không?

Cơ hội việc làm ngành Multimedia

Nếu để so sánh một ngành học nào sẽ có được cơ hội việc làm cao nhất thì có lẽ không thể thiếu Multimedia. Tuy nhiên, đây cũng là một trong những ngành có sức cạnh tranh khốc liệt đòi hỏi các bạn cần phải học hỏi và nỗ lực làm mới mình mỗi ngày để không bị tụt hậu và đào thải trong tương lai. Một số vị trí việc làm cho các bạn khi theo học ngành Multimedia đó là:

Có rất nhiều cơ hội việc làm dành cho bạn đam mê Multimedia
Có rất nhiều cơ hội việc làm dành cho bạn đam mê Multimedia
  • Chuyên viên thiết kế đồ họa
  • Họa sĩ minh họa
  • Họa sĩ trình bày
  • Thiết kế Website
  • Xử lý hậu kỳ: âm thanh, ánh, sáng, hình ảnh trong các bộ phim truyền hình.
  • Chuyên viên truyền thông đa phương tiện
  • Trưởng phòng dự án truyền thông đa phương tiện

Multimedia là ngành cực kỳ hot với giới trẻ hiện nay. Hầu hết các vị trí công việc cho ngành này đều có mức lương vô cùng hấp dẫn. Không những vậy còn giúp bạn có thêm những thu nhập ngoài lương cơ bản khi có đủ năng lực để nhận các dự án riêng.

Học ngành Multimedia ở đâu tốt nhất?

Bên cạnh băn khoăn truyền thông đa phương tiện Multimedia là gì khi đăng ký hồ sơ các bạn học sinh cũng rất bối rối không biết học ở trường nào là tốt nhất? Hiện nay có rất nhiều trường Đại học, Cao đẳng và trung tâm giáo dục có đào tạo ngành Multimedia. Các bạn có thể căn cứ vào sở thích, điều kiện và nguyện vọng của mình mà lựa chọn được cơ sở đào tạo phù hợp nhất với khả năng của một. Các đơn vị đào tạo uy tín, chất lượng có thể tham khảo như:

Đại học RMIT là trường đào tạo truyền thông đa phương tiện chất lượng hàng đầu
Đại học RMIT là trường đào tạo truyền thông đa phương tiện chất lượng hàng đầu
  • Đại học FPT
  • Đại học RMIT
  • Học viện Báo Chí và Tuyên truyền
  • ĐH Kinh tế – Tài chính
  • Đại học Hoa Sen
  • Đại học Công nghệ thông tin và truyền thông (Đại học Thái Nguyên)
  • Học viện Công nghệ Bưu chính viễn thông
  • Đại học Công nghệ TP HCM

…

Mỗi trường Đại học đều có quy định về chương trình đào tạo Multimedia nhất định. Các bạn sẽ được giảng dạy các môn chuyên ngành với đội ngũ các nhà giáo ưu tú. Đồng thời, sinh viên sẽ được tạo cơ hội giao lưu, cọ xát tiếp xúc để học hỏi những người có kinh nghiệm trong nghề. Các giờ học thực hành sẽ là cơ hội tốt để các sinh viên có thể rèn luyện các kỹ năng và thể hiện được sự sáng tạo của mình.

>>> Xem thêm: Ngành thiết kế đồ họa thi khối nào? Thiết kế đồ họa có cần vẽ đẹp không?

Mức lương ngành Multimedia có cao không?

Thực tế hiện nay mức lương ngành Multimedia luôn nằm trong top đầu với thu nhập vô cùng hấp dẫn. Tùy theo năng lực, kinh nghiệm trong nghề mà con số sẽ có sự chênh lệch đáng kể.

Nhân viên Multimedia có thu nhập khủng khi có kinh nghiệm trong nghề
Nhân viên Multimedia có thu nhập khủng khi có kinh nghiệm trong nghề
  • Sinh viên mới ra trường mức lương trung bình từ: 5-9 triệu/tháng
  • Người đã có kinh nghiệm từ 1-2 năm lương từ: 10-15 triệu/tháng
  • Người đã có kinh nghiệm >3 năm lương từ: 15-20 triệu/tháng. 

Mức lương còn có thể cao hơn nữa nếu bạn thực sự là người có năng lực và nổi tiếng trong nghề. Vì thế để có thể vươn lên các vị trí cao hơn gia tăng thu nhập cho bản thân các bạn cần phải nỗ lực mỗi ngày để rèn luyện các kỹ năng và kinh nghiệm phát triển trong nghề. 

Những thông tin liên quan tới Multimedia là gì trên đây hy vọng sẽ giúp các bạn có thêm những hiểu biết tổng quan nhất về ngành học này. Hy vọng với niềm đam sẽ giúp các em học tập tốt và có được những cơ hội nghề nghiệp đúng như mình mong ước. 

Các thông tin nghề nghiệp liên quan tới ngành Multimedia được TopCV cập nhật liên tục mỗi ngày. Ngoài ra các bạn có thể tìm kiếm thêm nhiều cơ hội khác tại chuyên trang tuyển dụng uy tín hàng đầu này. Đừng bỏ lỡ cơ hội công việc hấp dẫn cùng cách thể hiện bản thân chuyên nghiệp qua các mẫu CV ấn tượng cùng TopCV nhé!

Nguồn ảnh: Sưu tầm

Viết đơn xin nghỉ việc vì hoàn cảnh gia đình như thế nào?

đơn xin nghỉ việc vì hoàn cảnh gia đình
đơn xin nghỉ việc vì hoàn cảnh gia đình

Khi có ý định nghỉ việc điều mà bạn băn khoăn nhất có lẽ chính là việc viết đơn nghỉ việc sao cho hợp lý nhất. Đặc biệt trong trường hợp bạn quyết định thôi việc khi đã tìm được cho mình một “bến đỗ” mới. Lúc này đơn xin nghỉ việc vì hoàn cảnh gia đình được xem là sự lựa chọn phù hợp nhất. Vậy cách viết mẫu đơn này như thế nào? Hãy cùng cập nhật ngay sau đây cùng Blog.TopCV nhé!

Tại sao nhiều người chọn lý do nghỉ việc vì hoàn cảnh gia đình?

Trước khi kết thúc công việc ở công ty cũ các bạn cần làm đơn xin nghỉ việc. Trong đó mục trình bày lý do nghỉ việc luôn là vấn đề khiến nhiều người băn khoăn nhất. Một mẫu đơn thông dụng được nhiều lao động áp dụng đó là đơn xin nghỉ việc vì hoàn cảnh gia đình. 

Đơn xin nghỉ việc vì hoàn cảnh gia đình dễ được sếp thông cảm nhất
Đơn xin nghỉ việc vì hoàn cảnh gia đình dễ được sếp thông cảm nhất

Việc trình bày các lý do xin nghỉ việc liên quan tới gia đình mang tính chất khách quan. Đây là cũng là cách xin nghỉ việc đột xuất hợp lý, khéo léo, dễ được chấp nhận và tránh mất lòng sếp. Các lý do nghỉ việc này thường chịu tác động từ hoàn cảnh nên người lãnh đạo cũng sẽ rất khó từ chối. Bạn sẽ dễ dàng được chấp thuận mà vẫn giữ được thái độ vui vẻ cũng như mối quan hệ tốt đẹp với mọi người.  

Mỗi con người đều mặc định có một gia đình riêng. Vì thế nếu bạn đưa ra  lý do nghỉ việc vì hoàn cảnh gia đình sẽ không ai có thể đánh giá thấp sự lựa chọn này. Tuy nhiên, các bạn cũng nên tập trung hướng vào trọng tâm tránh kể lể để đảm bảo đầy đủ nội dung. 

Những lý do xin nghỉ việc vì hoàn cảnh gia đình

Chuyển việc là vấn đề thường gặp trong quá trình làm việc. Thay đổi môi trường làm việc mới sẽ giúp bạn có cơ hội được tiếp cận với những con người mới, giúp bản thân linh hoạt và nhạy bén hơn. Đặc biệt là nâng cao mức thu nhập của mình. 

Tuy nhiên, trong đơn xin nghỉ việc các bạn không nên trình bày “sự thật” về lý do chính của mình mà nên chọn một giải pháp an toàn hơn bằng cách nêu lý do về hoàn cảnh gia đình.

Các lý do về hoàn cảnh gia đình được lựa chọn phổ biến khi viết đơn nghỉ việc
Các lý do về hoàn cảnh gia đình được lựa chọn phổ biến khi viết đơn nghỉ việc 

Một số lý do nghỉ việc hay liên quan tới hoàn cảnh gia đình mà các bạn có thể sử dụng để nêu ra trong đơn xin nghỉ việc trình lên lãnh đạo như sau:

  • Bố mẹ già cần chăm sóc
  • Vợ/chồng, con cái ốm đau, bệnh tật
  • Vợ/chồng cách xa nhau
  • Chuyển nhà mới ở xa công ty
  • Kết hôn
  • Có kế hoạch sinh con

Đây là một số các lý do khách quan đến từ phía gia đình khó có thể thay đổi được. Với các lý do này được đưa ra bạn sẽ dễ dàng thuyết phục được sếp của mình. Hơn nữa, mặc dù bạn nghỉ việc nhưng người lãnh đạo cũng vẫn sẽ đánh giá cao con người bạn. Đồng thời người lao động vẫn giữ được mối quan hệ hòa hảo với những đồng nghiệp cũ. 

>>> Xem thêm: 1001 lý do nghỉ việc khéo léo khiến Sếp không thể chối từ

Cách viết đơn xin nghỉ việc vì hoàn cảnh gia đình

Bên cạnh việc tìm lý do thuyết phục vì việc viết đơn xin nghỉ việc như thế nào cũng là vấn đề khiến nhiều người băn khoăn. Mặc dù đã kết thúc công việc nhưng tình cảm giữa những người đã từng kề vai sát cánh trong một thời gian dù dài hay ngắn cũng đều là thứ tình cảm vô cùng quý giá mà mỗi người nên trân trọng. 

Việc viết đơn đơn xin nghỉ việc nên thể hiện một cách thể hiện khéo léo, tế nhị nhất sẽ giúp bạn giữ được trọn vẹn tình cảm của người lãnh đạo và cả mọi người xung quanh. 

Chọn lý do thuyết phục

Tìm một lý do phù hợp gần với thực tế hoàn cảnh gia đình của bạn nhất để ghi vào  đơn xin nghỉ việc vì hoàn cảnh gia đình. Lý do nghỉ việc cần phải xác thực chính đáng thì mới được chấp nhận quyết định thôi việc. Đồng thời đảm bảo quyền lợi về tiền lương, bảo hiểm,…. trong thời gian làm việc cuối cùng tại công ty, đơn vị.

Viết đơn nghỉ việc cần chọn một lý do khéo léo và thuyết phục nhất
Viết đơn nghỉ việc cần chọn một lý do khéo léo và thuyết phục nhất 

Ngôn ngữ khéo léo

Ngôn ngữ sử dụng trong đơn xin thôi việc cần phải khéo léo, lịch sự. Ở phần lý do nên thể hiện sự chân thành, trình bày rõ ràng, mạch lạc để giám đốc dễ hiểu nhất. Lá đơn bên cạnh việc trình bày nguyện vọng còn thể hiện sự tôn trọng với ban lãnh đạo nơi làm việc. Điều này sẽ giúp họ đánh giá được con người, thái độ của bạn. 

Bố cục đầy đủ, rõ ràng

Một lá đơn xin nghỉ việc cần phải đảm bảo đầy đủ các phần mở đầu, phần giữa và phần cuối. Nội dung trình bày nên ngắn gọn, đảm bảo đủ ý, đầy đủ các mục chính để giám đốc có thể nắm được cụ thể.

  • Phần đầu: có đầy đủ Quốc hiệu, Tiêu ngữ và tên đơn.
  • Phần giữa: có thông tin tên người lao động, chức vụ, lý do nghỉ việc, hoạt động bàn giao công việc. 
  • Phần cuối: lời cam đoan của người lao động về thông tin đã nếu ở trê và toàn bộ công việc đã bàn giao cho người tiếp nhận mới. 
Bố cục lá đơn phải đảm bảo đầy đủ thông tin ở các phần
Bố cục lá đơn phải đảm bảo đầy đủ thông tin ở các phần 

Lời cảm ơn ở cuối đơn

Phần cuối đơn xin nghỉ việc vì hoàn cảnh gia đình không được bỏ qua lời cảm ơn. Các bạn nên ghi một câu cảm ơn ngắn gọn gửi tới người trực tiếp giải quyết cho bạn nghỉ việc. Đây cũng là cách để bạn thể hiện sự tôn trọng với giám đốc và công ty nơi bạn làm việc và gắn bó.

>>> Xem thêm: Bạn sẽ viết xong đơn xin nghỉ việc bằng tiếng Anh trong 15 phút nếu biết những điều sau

Tìm việc mới lương cao ở đâu?

Sau khi nhận được quyết định nghỉ việc bạn cần phải tìm một công việc mới để duy trì cuộc sống và đón nhận những cơ hội việc làm mới. Hiện có rất nhiều cahcs để bạn có thể tìm được một công việc mới phù hợp với năng lực bản thân. Trong đó sử dụng Internet là phương thức phổ biến nhất. 

Thông qua mạng kết nối Internet người lao động có thể dễ dàng tìm kiếm các trang tuyển dụng trong đó chắc chắn không thể bỏ qua TopCV. Đây là chuyên trang cung cấp các thông tin tuyển dụng đến từ các công ty lớn, nhỏ trên khắp cả nước. Với lượng người truy cập khủng TopCV hiện đang giữ vị trí TOP đầu trong số các trang tuyển dụng có mức độ uy tín cao. 

TopCV là địa chỉ giúp bạn tìm được công việc mới phù hợp
TopCV là địa chỉ giúp bạn tìm được công việc mới phù hợp 

Tất cả các thông tin về công ty, mức lương, yêu cầu đểu đã được kiểm định chắc chắn đảm bảo tính chính xác, trung thực và an toàn cho người lao động. Ngoài ra, TopCV còn cung cấp rất nhiều mẫu CV phục vụ cho quá trình bạn ứng tuyển vào các vị trí khác nhau. Người lao động có thể tự tạo CV cho riêng mình hoàn toàn miễn phí trên cơ sở mẫu CV đã có. 

Đơn xin nghỉ việc vì hoàn cảnh gia đình luôn là sự lựa chọn phù hợp nhất dành cho các lao động khi có dự định nghỉ việc. Hãy tham khảo những lý d o phù hợp và  cách viết khéo léo nhất để được giải quyết nhanh chóng và giữ được mối quan hệ hợp lý với mọi người.

TopCV hiện đang là địa chỉ tìm kiếm việc làm uy tín nhất tại Việt Nam. Với thông tin việc làm đa dạng mọi ngành nghề trong xã hội người lao động có thể dễ dàng tìm được một công việc phù hợp với khả năng của bản thân ở bất cứ thời điểm nào. Hãy nhanh tay truy cập để sở hữu những tấm vé tới những chân trời mới với mức lương đáng mơ ước!

Nguồn ảnh: Sưu tầm

Thủ tục làm bảo hiểm thất nghiệp cần những giấy tờ gì?

làm bảo hiểm thất nghiệp cần những giấy tờ gì
làm bảo hiểm thất nghiệp cần những giấy tờ gì

Sau khi nghỉ việc tại các các cơ sở làm việc tham gia đóng bảo hiểm xã hội người lao động có đủ điều kiện để làm hồ sơ  thủ tục hưởng bảo hiểm thất nghiệp. Vậy làm bảo hiểm thất nghiệp cần những giấy tờ gì? Quy trình giải quyết hồ sơ như thế nào? Tất cả sẽ được Blog.TopCV giải đáp cụ thể trong bài viết ngay sau đây. 

Sau khi nghỉ việc bao lâu thì làm bảo hiểm thất nghiệp?

Theo quy định để được hưởng bảo hiểm thất nghiệp thì người lao động cần phải làm hồ sơ để đảm bảo quyền lợi của mình trong thời gian nhất định. Vì thế các bạn cần phải tìm hiểu kỹ đảm bảo thực hiện đúng quy định để được hưởng trợ cấp nhanh chóng. Vậy sau khi nghỉ việc bao lâu thì làm bảo hiểm thất nghiệp?

Căn cứ theo Khoản 1, Điều 17, Nghị định 28/2015-NĐ-CP đã nêu rõ: Trong thời gian 3 tháng kể từ ngày người lao động thực hiện chấm dứt hợp đồng lao động với phía công ty, cơ quan là việc và hiện chưa có việc làm. Nếu có nhu cầu hưởng trợ cấp thất nghiệp thì phải trực tiếp nộp 1 bộ hồ sơ để đề nghị hưởng trợ cấp tại trung tâm dịch vụ việc làm ở địa phương tại nơi mà người lao động muốn được nhận trợ cấp.

Người lao động nên làm thủ tục hưởng bảo thất nghiệp sau khi nghỉ việc
Người lao động nên làm thủ tục hưởng bảo thất nghiệp sau khi nghỉ việc 

Ngoài việc giới hạn thời gian nộp hồ sơ yêu cầu giải quyết thì thời gian nhận bảo hiểm thất nghiệp cũng có giới hạn. Trong vòng 3 tháng kể từ ngày có quyết định được hưởng trợ cấp từ cơ quan bảo hiểm xã hội nếu người lao động không tới nhận sẽ không được xét hưởng trợ cấp đó nữa. Tuy nhiên, các bạn có thể yên tâm khoản tiền này sẽ được bảo lưu để làm căn cứ để tính thời gian hưởng bảo hiểm thất nghiệp cho lần tiếp theo khi đã đủ điều kiện để được hưởng. 

>>> Công cụ tính mức hưởng bảo hiểm thất nghiệp chính xác nhất

Điều kiện hưởng bảo hiểm thất nghiệp

Bên cạnh việc tìm hiểu làm bảo hiểm thất nghiệp cần những giấy tờ gì các bạn cũng cần phải xác định rõ điều kiện đủ để được hưởng loại hình bảo hiểm này. Theo Điều 49, Luật Việc làm số 38/2013/QH13 những lao động đang thực hiện đóng Bảo hiểm xã hội sẽ được hưởng mức trợ cấp thất nghiệp tương ứng khi đáp ứng đủ các điều kiện sau:

Điều kiện để hưởng bảo hiểm thất nghiệp căn cứ vào những quy định cụ thể
Điều kiện để hưởng bảo hiểm thất nghiệp căn cứ vào những quy định cụ thể
  • Người lao động đã kết thúc hợp đồng lao động/hợp đồng làm việc ngoại ngoại trừ: người lao động đơn phương chấm dứt hợp đồng, hợp đồng làm việc trái với pháp luật, người lao động hưởng trợ cấp mất sức lao động, hưởng lương hưu”.
  • Người lao động đã tham gia đóng bảo hiểm xã hội đủ 12 tháng trong thời gian 24 24 thangs trước khi có quyết định nghỉ việc. Người lao động đã đóng bảo hiểm thất nghiệp từ đủ 12 tháng trở lên trong thời gian 36 tháng trước khi chấm dứt hợp đồng lao động với trường hợp làm việc tại các cơ sở từ 3 đến dưới 12 tháng. 
  • Người lao động đã nộp đầy đủ hồ sơ hưởng bảo hiểm thất nghiệp đúng quy định tại Trung tâm dịch vụ việc làm theo quy định. 
  • Người lao động hiện chưa có việc làm sau 15 ngày từ ngày nộp hồ sơ hưởng hưởng trợ cấp thất nghiệp. Ngoại trừ trường hợp thực hiện nghĩa vụ quân sự/công an, đang đi học, tạm giam, phạt tù, xuất khẩu lao động, chết.
Người lao động nên xác định rõ để xác định bản thân có được hưởng bảo hiểm không
Người lao động nên xác định rõ để xác định bản thân có được hưởng bảo hiểm không 

Dựa vào những điều kiện đã được quy định như trên, cơ quan Bảo hiểm xã hội sẽ xem xem xét và quyết định người lao động có được nhận bảo hiểm hay hiểm không. Nếu không đảm bảo điều kiện này cơ quan sẽ có thông báo bằng văn bản tới Trung tâm hỗ trợ việc làm và người lao động.  Các bạn nên chủ động tìm hiểu làm bảo hiểm thất nghiệp cần những gì để có sự chuẩn bị đầy đủ.

>>> Xem thêm: Cách viết mail xin nghỉ việc đúng chuẩn thể hiện sự chuyên nghiệp

Để làm bảo hiểm thất nghiệp cần những giấy tờ gì?

Nếu xác định rõ bản thân có đủ điều kiện được hưởng bảo hiểm thất nghiệp các các bạn nên chuẩn bị các giấy tờ cần thiết để được hưởng quyền lợi của mình. Vậy lãnh bảo hiểm thất nghiệp cần giấy tờ gì? Theo Quy định tại Điều 16, Nghị định 28/2015/NĐ-CP có quy định rõ các giấy tờ cần thiết như sau:

  • Đơn đề nghị được hưởng trợ cấp thất nghiệp (theo mẫu).
  • Sổ bảo hiểm xã hội
  • Giấy tờ chứng minh nghỉ việc: Quyết định/thông báo chấm dứt hợp đồng lao động. (Bản sao công chứng)
  • CMND/CCCD.
  • 2 ảnh 3×4 mới nhất. 
Chuẩn bị đầy đủ giấy tờ giúp thủ tục làm bảo hiểm thất nghiệp nhanh chóng hơn
Làm bảo hiểm thất nghiệp cần những giấy tờ gì?

Người lao động chuẩn bị đầy đủ các giấy tờ này nộp tại nơi hưởng bảo hiểm thất nghiệp nơi mình cư trú. Giấy tờ phải kèm theo bản chính để đối chiếu đảm bảo tính xác thực, chính xác thông tin. 

>>> Xem thêm: Bảo hiểm thất nghiệp là gì? Ai cũng cần biết để đảm bảo quyền lợi

Quy trình giải quyết hồ sơ trợ cấp thất nghiệp

Để được nhận bảo hiểm thất nghiệp người lao động phải chờ theo thời hạn đã quy định. Trong thời gian đó cơ quan bảo hiểm sẽ tiến hành giải quyết theo đúng quy trình để đảm bảo xác thực quyền lợi cho tất cả mọi người. Quy trình giải quyết hồ sơ được thực hiện theo đúng các bước:

Để giải quyết hồ sơ nhận trợ cấp thất nghiệp cần phải trải qua các bước cụ thể
Để giải quyết hồ sơ nhận trợ cấp thất nghiệp cần phải trải qua các bước cụ thể
  • Bước 1: Người lao động nộp hồ sơ hưởng trợ cấp thất nghiệp tại Trung tâm dịch vụ việc làm  ở địa phương cư trú. 
  • Bước 2: Trung tâm dịch vụ việc làm tiếp nhận hồ sơ nếu kiểm tra đảm bảo đầy đủ giấy tờ theo quy định sẽ chuyển hồ sơ lên cơ quan bảo hiểm phía trên để giải quyết. Các bạn sẽ được gửi phiếu hẹn trả kết quả. Trong trường hợp hồ sơ không đầy đủ giấy tờ sẽ được trả lại và yêu cầu bổ sung theo đúng luật định.
  • Bước 3: Sau 20 ngày từ ngày nhận hồ sơ, Trung tâm Dịch vụ việc làm sẽ trình Giám đốc Sở Lao động – Thương binh và Xã hội quyết định hưởng trợ cấp thất nghiệp cho người lao động. Nếu không đủ điều kiện cần phải trả lời bằng văn bản rõ ràng.
  • Bước 4: Trong 2 ngày có ghi trên phiếu hẹn người lao động cần tới Trung tâm Dịch vụ việc làm để nhận kết quả. Nếu không đến được phải ủy quyền để người khác đến nhận. Trong trường hợp không thông báo lại với trung tâm và không đến nhận thì được coi là không có nhu cầu hưởng trợ cấp thất nghiệp. 

Trên đây là những thông tin giúp giải đáp những băn khoăn làm bảo hiểm thất nghiệp cần những giấy tờ gì cho người lao động. Nếu bạn đang thắc mắc về vấn đề này có thể tham khảo để chủ động chuẩn bị giấy tờ nhận bảo hiểm nhanh chóng. 

TopCV là trang cung cấp thông tin tuyển dụng  uy tín hàng đầu Việt Nam hiện nay. Bạn đang có nhu cầu thay đổi công việc, muốn tìm cho mình một nơi làm việc phù hợp có thể dễ dàng tìm được ngay trên nền tảng chuyên nghiệp, tốc độ nhanh và độ chính xác cao. Tại đây bạn cũng có thể tạo những bản CV hoàn hảo để gây ấn tượng với nhà tuyển dụng. 

Nguồn ảnh: Sưu tầm

Quan hệ quốc tế là ngành gì? Học ngành quan hệ quốc tế ra trường làm gì?

quan hệ quốc tế là ngành gì
quan hệ quốc tế là ngành gì

Trong quá trình hội nhập kinh tế quốc tế như hiện nay, nhu cầu thương mại quốc tế ngày càng tăng cao. Điều này dẫn tới nhu cầu nhân sự ngoại giao với các tổ chức phi chính phủ hay các công ty đa quốc gia tăng cao. Đây chính là cơ hội “vàng” cho những cử nhân Quan hệ quốc tế. Vậy Quan hệ quốc tế là ngành gì? Vị trí công việc cho ngành này là gì? Hãy cùng Blog.TopCV tham khảo để hiểu rõ hơn trong bài viết ngay sau đây.

Quan hệ quốc tế là ngành gì?

Quan hệ quốc tế ngành gì? Quan hệ quốc tế được hiểu là một ngành khoa học chuyên nghiên cứu các mối quan hệ ngoại giao trên phạm vi quốc tế giữa các quốc gia trên thế giới. Bên cạnh đó là các vấn đề toàn cầu của các tổ chức phi chính phủ, công ty đa quốc gia. 

Quan hệ quốc tế là ngành gì?

Ngành học cũng thực hiện nghiên cứu ở các lĩnh vực kinh tế, văn hóa học, tâm lý học,…. để cung cấp đầy đủ kiến thức cho sinh viên có được những kinh nghiệm, kiến thức cũng như kỹ năng cần thiết phục vụ cho nhu cầu làm việc. 

Các môn học chuyên ngành bao gồm: Báo chí, thông tin đối ngoại, Đàm phán quốc tế, Luật kinh doanh quốc tế, Nghiệp vụ về ngoại thương, Các tổ chức quốc tế,… Hiện có nhiều trường Đại học, Cao đẳng có đào tạo ngành học này đáp ứng nhu cầu học tập của các sinh viên. 

>>> Xem thêm: Nhân viên kinh doanh quốc tế – ngành nghề đáp ứng thời thế hội nhập

Học ngành quan hệ quốc tế làm gì? 

Ngành quan hệ quốc tế là gì? Làm việc ở đâu? Ngành Quan hệ quốc tế có cơ hội việc làm mở rộng với các vị trí vô cùng đa dạng. Do nguồn nhân lực tại các vị trí thuộc ngành này hiện đang trong tình trạng thiếu hụt. Các sinh viên khi tham gia học ngành này khi ra trường tùy vào năng lực chuyên môn sẽ có thể ứng tuyển vào các vị trí sau:

Quan hệ quốc tế có thể lựa chọn các công việc với mức lương “khủng”

Nhà ngoại giao, chuyên viên đối ngoại

Nhà ngoại giao, chuyên viên đối ngoại là vị trí đại diện cho một quốc gia đại khi thực hiện các nhiệm vụ ngoại giao với các quốc gia khác. Họ sẽ là người đưa ra phát ngôn chính thức của quốc gia về các sự kiện chính trị, xung đột hay tranh chấp giữa các quốc gia,.. Để đáp ứng yêu cầu công việc đòi hỏi các bạn phải là người thực sự có năng lực giỏi ngoại ngữ, am hiểu pháp luật, ứng xử khôn khéo và có kinh nghiệm ở mọi mặt trong xã hội. 

Học quan hệ quốc tế làm gì? Công việc chính của của nhà ngoại giao, chuyên viên đối ngoại là thực hiện:

  • Đàm phán quốc tế.
  • Duy trì mối liên kết giữa các quốc gia.
  • Thu thập báo cáo thông tin gây ảnh hưởng tới lợi ích của đất nước.
  • Thảo luận, đàm phán, hòa giải vấn đề liên quan tới các lĩnh vực của văn hóa, xã hội.
  • Mức lương cho vị trí này trung bình khoảng trên 10 triệu đồng/tháng. Tuy nhiên, nếu có kinh nghiệm và năng lực giỏi mức có thể cao hơn rất nhiều và giữ những trọng trách lớn hơn. 

Chuyên gia phân tích chính trị quốc tế

Chuyên gia phân tích chính trị quốc tế là vị trí công việc của các học giả, hay chuyên gia phân tích chính trị quốc tế. Công việc này làm trong các cơ quan nhà nước và do Chính phủ quản lý. Bên cạnh đó một số các Viện nghiên cứu hay đơn vị truyền thông cũng có tuyển dụng vị trí này. 

Công việc chính của một Chuyên gia phân tích chính trị quốc tế là:

  • Đánh giá sự kiện chính trị thế giới và mức độ ảnh hưởng của nó với quốc gia.
  • Thông báo, giải thích diễn biến chính trị. 
  • Phân tích chính trị dựa trên pháp luật trong nước, quốc tế, chính sách công cũng như quyết định của Chính phủ. 
  • Tư vấn  cho quan chức chính phủ. 
  • Dự báo các xu hướng tình hình chính trị. 
  • Viết báo cáo, bài phân tích, nghiên cứu chính trị trong mối quan hệ quốc tế. 
Chuyên gia phân tích là vị trí công việc nổi bật khi học Quan hệ quốc tế

Mức lương cho chuyên gia phân tích nếu làm việc trong nhà nước sẽ được quy định theo cấp bậc. Tùy từng vị trí chức vụ mà các bạn sẽ có mức lương được nhận khác nhau. Tuy nhiên, nếu làm việc trong các doanh nghiệp tư nhân thì mức lương sẽ được hưởng theo năng lực. Trung bình mức lương được hưởng từ 8-20 triệu đồng/tháng. 

Quan hệ công chúng và truyền thông

Quan hệ công chúng và truyền thông được gọi tắt là PR. Đây là ngành đứng đầu trong danh sách các việc làm ngành Marketing truyền thông quảng cáo. Mục tiêu của PR là giúp cho các doanh nghiệp, cá nhân xây dựng được mối quan hệ với các cơ quan báo chí, truyền thông để xây dựng hình ảnh thương hiệu. Thông qua đó PR sẽ tạo được các doanh thu, lợi nhuận cho các tổ chức, doanh nghiệp hay cá nhân đó. 

Sau khi tốt nghiệp sinh viên quan hệ công chúng sẽ ứng tuyển vào các vị trí doanh nghiệp, công ty, hay cơ quan báo chí, tổ chức phi chính phủ. Theo từng quy mô của đơn vị doanh nghiệp mà mức lương cũng có sự thay đổi linh hoạt.

Trung bình đối với các sinh viên mới ra trường mức lương khoảng từ 7-15 triệu/tháng. Sau từ 3-5 năm kinh nghiệm mức lương sẽ cao hơn từ 13-23 triệu/tháng. Khi đã đạt tới cấp chuyên gia hay quản lý thì lương sẽ ở mức từ 23-55 triệu/tháng. Không những vậy tùy theo mức thưởng của từng dự án mà mức lương cũng sẽ còn tăng cao hơn. 

Kinh doanh quốc tế

Làm việc ở vị trí kinh doanh quốc tế là một trong những công việc khác của ngành quan hệ quốc tế. Đây là công việc đòi hỏi kỹ năng, tố chất rất cao. Công việc chính của nhân viên kinh doanh quốc tế là:

  • Xây dựng mối quan hệ tìm kiếm khách hàng và tìm cách để mở rộng thị trường cho các sản phẩm cũng như dịch vụ của đơn vị ra nước ngoài. 
  • Quản lý chặt chẽ các thông tin về khách hàng quốc tế cũng như những đơn hàng của họ. 
  • Tổng hợp báo cáo kết quả kinh doanh theo định kỳ
  • Tham mưu, đề xuất các chiến lược hỗ trợ phát triển hoạt động kinh doanh hiệu quả.

Về kỹ năng đòi hỏi nhân viên kinh doanh quốc tế phải giỏi ngoại ngữ, có kinh nghiệm trong lĩnh vực dịch vụ khách hàng, thành thạo các kỹ năng đặc biệt là có kỹ năng mềm để linh hoạt xử lý công việc một cách hiệu quả.

Kinh doanh quốc tế đòi hỏi kỹ năng và kinh nghiệm nhiều năm
Kinh doanh quốc tế đòi hỏi kỹ năng và kinh nghiệm nhiều năm

Mức lương dành cho vị trí kinh doanh quốc tế rất đa dạng tùy theo quy mô đơn vị, doanh nghiệp, cũng như chế độ lương, thưởng đãi ngộ. Trung bình mức lương cho vị trí này khoảng từ 12,3 -27 triệu đồng/tháng. Nếu có kỹ năng cao và dày dặn kinh nghiệm thu nhập sẽ không dừng lại ở con số đó. 

Công tác tại các tổ chức phi chính phủ

Làm việc ở các tổ chức phi chính phủ cũng là một trong những lựa chọn khi tốt nghiệp ngành quan hệ quốc tế. Các vị trí công việc bạn có thể tham gia như: tạo chiến lược truyền thông cho tổ chức, xử lý thông tin liên lạc, viết nội dung truyền thông mạng xã hội, nhân viên cứu trợ, hay tình nguyện viên. 

Mức lương khi làm việc tại tổ chức phi chính phủ lương rất cao đi kèm với các cơ hội thăng tiến. Trung bình đối với các nhân viên mới mức lương từ 300-500 USD. Nhân viên có kinh nghiệm từ 3-5 năm mức lương từ 600-800 USD. 

Tuy nhiên, để giữ vị trí này các bạn phải có bằng Master cũng như khả năng quản lý dự án tốt và có thể đi công tác dài ngày tại địa bàn vùng sâu, vùng xa. Có kinh nghiệm từ 8-10 năm mức lương trung bình từ 800-1000 USD. Vị trí chuyên gia lương từ 1500-3000 USD, Trưởng đại diện tại Việt Nam lương từ: 5000- 6000 USD. 

>>> Xem thêm: Học kinh tế quốc tế ra làm gì? 7 cơ hội nghề nghiệp hấp dẫn nhất!

Một số câu hỏi tuyển sinh ngành quan hệ quốc tế

Các em học sinh khi có dự định theo học ngành quan hệ quốc tế thường gặp rất nhiều băn khoăn như Quan hệ quốc tế là ngành gì và rất nhiều những thắc mắc xung quanh.Một số câu hỏi phổ biến khi đăng ký tuyển sinh vào các trường Đại học, Cao đẳng như:

Ngành quan hệ quốc tế thi khối nào?

Theo chương trình đào tạo chuyên ngành Quan hệ quốc tế các trường Đại học, Cao đẳng thường tuyển sinh các khối với các tổ hợp môn cụ thể:

  • Khối A01: Toán, Vật Lý, Tiếng Anh
  • Khối D01: Ngữ Văn, Toán, Tiếng Anh
  • Khối D14: Ngữ Văn, Lịch Sử, Tiếng Anh
  • Khối D15: Ngữ Văn, Địa Lý, Tiếng Anh

Ngành quan hệ quốc tế lấy bao nhiêu điểm?

Ngành Quan hệ quốc tế lấy điểm căn cứ trên điểm thi tốt nghiệp THPT Quốc gia. Mức điểm để trúng tuyển khá cao, thường dao động trong khoảng từ 22-24 điểm. Trong đó một số trường tính điểm Tiếng Anh nhân hệ số 2. Điểm trúng tuyển tại một số các trường cụ thể như:

Điểm xét tuyển ngành Quan hệ quốc tế trung bình khá cao
Điểm xét tuyển ngành Quan hệ quốc tế trung bình khá cao 
  • Học viện Ngoại giao: Tuyển sinh tổ hợp các môn: Toán, Lý, Hóa, Toán, Văn, Anh, Toán, Văn, Pháp. Mức điểm trúng tuyển từ 24-26 điểm. 
  • Học viện Báo chí và Tuyên truyền: điểm trúng tuyển từ 29-30 điểm (Tiếng Anh nhân hệ số 2). Kết quả xếp loại học lực trong 3 năm THPT đạt từ 6.0 trở lên. Hạnh kiểm từ hạnh kiểm Khá trở lên. 
  • Đại học Khoa học xã hội và Nhân văn: điểm trúng tuyển từ: 22-24 điểm cho tổ hợp môn: Toán-Văn-Anh, Văn- Sử- Anh. 

Ngành quan hệ quốc tế học trường nào?

Đối với chuyên ngành Quan hệ quốc tế các bạn có thể lựa chọn các trường học nổi tiếng,uy tín với chất lượng giáo dục nằm trong Top đầu cả nước như:

Đại học Quốc tế Hồng Bàng có đào tạo ngành quan hệ quốc tế 
Đại học Quốc tế Hồng Bàng có đào tạo ngành quan hệ quốc tế 
  • Học viện Báo chí và Tuyên truyền
  • Học viện Ngoại giao
  • Đại học Khoa học xã hội và Nhân văn
  • Đại học Kinh tế tài chính TPHCM
  • Đại học Quốc tế Hồng Bàng
  • Đại học Ngoại ngữ – Tin học TPHCM
  • Đại học Sư phạm TPHCM
  • …

Có nên học ngành quan hệ quốc tế không?

Trong bối cảnh hội nhập kinh tế quốc tế như hiện nay thì việc theo học ngành Quan hệ quốc tế là lựa chọn vô cùng đúng đắn. Ngành học sẽ trang bị cho bạn các kỹ năng cần cần thiết để đảm bảo được các vị trí công việc trong tương lai. 

Nhiều người băn khoăn không biết ngành quan hệ quốc tế có dễ xin việc không? Sinh viên theo học có bằng song ngữ, được đào tạo trong môi trường chuẩn quốc tế. Vì thế những cử nhân Quan hệ quốc tế luôn đảm bảo có chuyên môn giỏi, kỹ năng tốt, đủ điều kiện làm việc trong bối cảnh toàn cầu hóa. Hơn nữa mức lương cho các vị trí công việc chuyên ngành này rất đáng mơ ước. 

Cơ hội việc làm ngành quan hệ quốc tế

Ngành quan hệ quốc tế có cơ hội việc làm rộng mở sau khi tốt nghiệp. Quá trình hội nhập quốc tế phát triển không ngừng. Vì thế đây luôn là một “mảnh đất màu mỡ” để thu hút nhân lực ở vị trí này. Vậy cụ thể ngành quan hệ quốc tế là làm gì? Một số việc làm ngành quan hệ quốc tế như: Chuyên viên đối ngoại, Điều phối dự án, Biên tập bản tin truyền thông, Nghiên cứu, giảng dạy Quan hệ quốc tế tại các cơ sở giáo dục Đại học, Cao đẳng,…

Sinh viên tốt nghiệp Quan hệ quốc tế có nhiều cơ hội việc làm sau khi ra trường
Sinh viên tốt nghiệp Quan hệ quốc tế có nhiều cơ hội việc làm sau khi ra trường

Mức lương ngành quan hệ quốc tế

Ngành quan hệ quốc tế có mức lương trung bình khá cao. Với những sinh viên mới ra trường lương trung bình từ 7-10 triệu đồng/tháng. Với những người đã có kinh nghiệm nhiều năm thì lương có thể cao hơn từ 10-15 triệu/tháng và ở vị trí cao hơn mức lương sẽ cao hơn. 

Trên đây là những thông tin giải đáp băn khoăn quan hệ quốc tế là ngành gì. Nếu bạn đang có dự định theo học có thể hiểu rõ hơn để có sự chủ động khi theo học. Đây là ngành học vô cùng hấp dẫn với những cơ hội việc làm chất lượng. 

Nếu đang băn khoăn trong việc tìm cho mình một công việc phù hợp thì TopCV là trang tuyển dụng uy tín mà bạn có thể tìm hiểu. Tại đây có đầy đủ thông tin của các công ty đang có nhu cầu tuyển dụng các vị trí. Hãy nhanh tay tìm kiếm để không bỏ lỡ những cơ hội mới cho bản thân bạn nhé!

Nguồn ảnh: Sưu tầm

Maintenance là gì? Một số dạng Maintenance phổ biến nhất

Maintenance là gì
Maintenance là gì

Ngày nay bên cạnh các vị trí công việc phổ biến có một số ngành mới được thể hiện qua các tên gọi bằng ngôn ngữ Tiếng Anh. Trong đó có Maintenance. Vậy Maintenance là gì? Có vai trò gì? Trong bài viết này Blog.TopCV sẽ giúp bạn hiểu rõ hơn về thuật ngữ này. 

Maintenance là gì? Một số khái niệm khác về Maintenance

Đối với những người hoạt động trong lĩnh vực kỹ thuật lâu năm chắc chắn đã không còn quá xa lạ với thuật ngữ Maintenance. Tuy nhiên, với những người mới thì cụm từ này khá mới lạ. 

Maintenance là gì?

Maintenance là gì? Theo từ điển Anh-Việt thì Maintenance được hiểu là quá trình duy trì, bảo quản, bảo vệ, hay giữ gìn. Việc làm này giúp bảo dưỡng đảm bảo hệ thống, bộ phận hoạt động tốt, không bị hư hỏng.

Maintenance là lĩnh vực quan trọng đối với doanh nghiệp
Maintenance là gì?

Trong kỹ thuật đây là một trong những quy trình đặc biệt quan trọng giúp đảm bảo hoạt động tốt nhất của máy móc, thiết bị. Bảo trì gồm các bước:

  • Kiểm tra chức năng hoạt động của thiết bị.
  • Tiến hành sửa chữa, thay thế cho các thiết bị lắp đặt đã bị hư hỏng. 

Maintenance cũng là tên gọi chỉ một vị trí bảo trì trong một doanh nghiệp sản xuất nào đó. Thông qua các hoạt động kỹ thuật, các bảo trì viên sẽ có trách nhiệm,  quản lý sửa máy để các thiết bị phát huy công năng tối ưu. 

>>> Xem thêm: Mô tả công việc trưởng phòng kỹ thuật cụ thể nhất

Một số khái niệm khác về Maintenance

Maintenance là khái niệm chung, bao hàm xung quanh Maintenance là gì còn có các khái niệm cụ thể chuyên sâu hơn chỉ đích chính xác vị trí công việc mà các nhân viên cần phải làm. Cụ thể là:

Maintenance Department là gì?

Maintenance Department là phòng, ban gồm có nhiều nhân viên thực hiện nhiệm vụ bảo trì máy móc, thiết bị. Mỗi người sẽ phục vụ chuyên trách cho một hay nhiều loại thiết bị. Mục tiêu chính hướng tới là vận hành toàn bộ máy móc trong doanh nghiệp. 

Phòng Maintenance Department trực tiếp chịu trách nhiệm về chất lượng máy móc
Phòng Maintenance Department trực tiếp chịu trách nhiệm về chất lượng máy móc

Low Maintenance là gì?

Low Maintenance là thuật ngữ thể hiện máy móc, thiết bị đang trong tình trạng tốt, ít phải bảo dưỡng hay tu sửa. Hầu hết các thiết bị hiện đại hiện nay đều có hiển thị các thông số này trên màn hình nên các bảo trì viên có thể dễ dàng kiểm soát được chất lượng và khả năng vận hành máy thường xuyên. 

High Maintenance là gì?

High Maintenance trái ngược với Low Maintenance khi chỉ tình trạng máy móc đang tồn tại nhiều vấn đề và cần phải bảo dưỡng ở mức độ cao. Trong thời gian sớm nhất các nhân viên kỹ thuật phải tiến hành sửa để hạn chế tình trạng máy dừng hoạt động. 

Máy móc High Maintenance có nguy cơ hỏng hóc cao
Máy móc High Maintenance có nguy cơ hỏng hóc cao

Under Maintenance là gì?

Under Maintenance là thuật ngữ dùng để cảnh báo những khu vực đó đang có hệ thống máy móc bảo trì, sửa chữa. Nếu thấy biển báo này những người không có chuyên môn không nên lại gần bởi tiềm ẩn rất nhiều nguy cơ có thể gây nguy hiểm khi lại gần. 

Vai trò của Maintenance

Máy móc, thiết bị là một nhân tố có tác động rất lớn tới năng suất l lao động của các công ty, doanh nghiệp. Đặc biệt là những công ty hoạt động trong lĩnh vực sản xuất, chế tạo,…Các bạn cần xác định rõ maintenance nghĩa là gì từ đó mới có thể hiểu rõ vai trò đặc biệt quan trọng của vị trí này. 

Maintenance có trách nhiệm và đóng góp to lớn giúp các doanh nghiệp có thể đạt được hiệu quả trong công tác duy trì, đảm bảo nguồn lực hoạt động tốt nhất.  Công Công tác quản lý bảo trì còn là hoạt động kiểm soát tốt nhất ngân sách, thời gian cho quy trình sản xuất luôn đảm bảo vận hành trơn tru tiết kiệm tối ưu thời gian. Đồng thời đảm bảo năng suất, tối đa nguồn lực doanh nghiệp. 

Maintenance là một phần làm nên chất lượng doanh nghiệp
Maintenance là một phần làm nên chất lượng doanh nghiệp 

Chất lượng sản phẩm đạt hiệu quả tốt nhất phụ thuộc rất lớn vào Maintenance. Một doanh nghiệp không thể vận hành và tạo ra được các sản phẩm tốt nếu không duy trì được hệ thống các trang thiết bị, máy móc đạt chất lượng. Vì thế sự đóng góp của Maintenance là rất lớn quyết định tới sự hưng thịnh của toàn bộ doanh nghiệp. 

>>> Có thể bạn quan tâm: Top câu hỏi phỏng vấn nhân viên kỹ thuật thường gặp nhất

Một số dạng Maintenance phổ biến nhất

Đối với mỗi Maintenance sẽ có những công việc cụ thể khác nhau. Có 4 loại bảo trì mà các nhân viên thực hiện cần phải nắm rõ. Cụ thể là:

Tùy vào các loại bảo trì các nhân viên sẽ áp dụng cách thức xử lý phù hợp
Tùy vào các loại bảo trì các nhân viên sẽ áp dụng cách thức xử lý phù hợp 
  • Bảo trì khắc phục – Corrective Maintenance: Đây là loại bảo trì ở mức độ khẩn cấp cao. Đối với các kỹ thuật viên khi gặp trường hợp này cần phải khắc ngay để giảm thiểu các vấn đề có thể gây ảnh hưởng tới thiết bị, máy móc đó. 
  • Bảo trì định trước – Predetermined Maintenance: Là tên gọi các chương trình bảo trì đã được nhà sản xuất thiết bị đó thiết lập từ trước.  Các bảo trì này căn cứ trên dự đoán về tuổi thọ của máy và công suất sử dụng. Nhờ vậy các bảo trì viên có thể lên lịch để sửa chữa trước khi máy gặp sự cố. 
  • Bảo trì dựa trên điều kiện – Condition based Maintenance: Thực hiện bảo trì dựa trên các điều kiện tính toán. Cách thứ này được áp dụng để ngăn chặn các vấn đề hỏng hóc có thể xảy ra để tìm cách khắc phục sao cho phù hợp nhất. Loại bảo trì này thường được chỉ định áp dụng cho các thiết kế máy móc phức tạp và có ngân sách lớn để thực hiện.
  • Bảo trì phòng ngừa – Preventive Maintenance: là hình thức bảo trì căn cứ trên những thời điểm đã thực hiện sửa chữa trước đó. Dựa vào những lần khắc phục này có thể đưa ra các dự đoán và hạn chế được các vấn đề máy móc sẽ bị hỏng  trong thời gian sau đó. 

Maintenance là gì là một trong những thuật ngữ chuyên dụng trong ngành kỹ thuật sản xuất. Hy vọng với những giải đáp trên đây Blog.TopCV đã giúp bạn hiểu rõ hơn về lĩnh vực này. 

Với sự phát triển của công nghệ thông tin hoạt động tìm kiếm việc làm đã trở nên đơn giản và dễ dàng hơn rất nhiều. Chỉ với một click trên TopCV sẽ cho ra hàng loạt các thông tin tuyển dụng cùng vị trí đến từ các công ty, doanh nghiệp trên cả nước. Hãy trải nghiệm ngay hôm nay để không bỏ lỡ những cơ hội nghề nghiệp trong mơ các bạn trẻ nhé!

Nguồn ảnh: Sưu tầm

[Giải đáp] Ngành quản trị nhân lực có dễ xin việc không?

Một trong những yếu tố đóng vai trò quan trọng, mang tính quyết định trong việc hình thành và vận hành doanh nghiệp chính là nguồn nhân lực. Công tác tìm kiếm, đào tạo, quản lý nguồn nhân lực của một doanh nghiệp cần đến một đội ngũ nhân sự có chuyên môn cao và kỹ năng thực thi tốt. Đây là lý do ngành Quản trị nhân lực được đào tạo rất nhiều tại các trường đại học. Vậy ngành Quản trị nhân lực có dễ xin việc không?  Tiềm năng phát triển trong tương lai và cơ hội việc làm của ngành quản trị nhân lực như thế nào? Hãy cùng TopCV tìm hiểu qua bài viết dưới đây!

Ngành quản trị nhân lực là gì?

nganh-quan-tri-nhan-luc-co-de-xin-viec-khong-2
Ngành quản trị nhân lực là gì?

Quản trị nhân lực là việc quản lý nguồn nhân lực của một tổ chức, doanh nghiệp một cách hợp lý, thống nhất và hiệu quả nhất có thể. Quản trị nguồn nhân lực cũng là yếu tố mang lại động lực cho nguồn nhân lực phát huy được tối đa những năng lực tiềm ẩn của bản thân, hết mình cống hiến, tận tâm, trung thành với doanh nghiệp.

Ngành quản trị nhân lực là ngành học cung cấp kiến thức và kỹ năng liên quan đến những công tác quản lý nguồn nhân lực từ lý thuyết đến thực tiễn. Thêm vào đó, ngành quản trị nhân lực giúp trang bị cho đối tượng theo học tất cả kiến thức về chính sách, hoạt động, quyết định quản lý có ảnh hưởng đến mối quan hệ giữa nguồn nhân lực và hoạt động của toàn bộ doanh nghiệp.

Cơ hội việc làm của ngành quản trị nhân lực

Quản trị nhân lực đóng vai trò vô cùng quan trọng góp phần xây dựng bộ máy tổ chức bền vững, một công ty ổn định và phát triển hưng thịnh. Do đó, cơ hội việc làm của ngành quản trị nhân lực vô cùng rộng mở với rất nhiều vị trí then chốt trong doanh nghiệp.

Chưa kể, nguồn nhân lực của ngành nhân sự tại Việt Nam theo khảo sát vẫn chưa đủ số lượng, không kể đến chất lượng và kỹ năng hay kiến thức. Vào thời điểm hiện tại và trong tương lai, ngành quản trị nhân lực đang cần nguồn cung khá lớn. Đây chính là cơ hội cho những bạn trẻ đã, đang và sẽ theo học ngành quản trị nhân lực. Chỉ cần tìm kiếm trên các trang mạng việc làm, mục việc làm nhân sự, bạn sẽ thấy nhu cầu tuyển dụng của ngành học thường xuyên, liên tục với số lượng khá lớn.

>> Xem thêm: Trọn bộ CV nhân viên nhân sự tất cả các ngành

Hiện nay một trong những vấn đề khá nan giải của mỗi doanh nghiệp chính là quản trị nhân lực. Từ tuyển dụng nhân sự phù hợp, xây dựng được quy trình quản lý tới giúp đội ngũ nhân viên phát triển năng lực cũng như gắn bó lâu dài với doanh nghiệp… chính là những nhiệm vụ quan trọng của bộ phận nhân sự. Vì thế, sinh viên tốt nghiệp ngành Quản trị nhân lực có nhiều cơ hội làm việc tại các Phòng nhân sự, Phòng Tổ chức – Hành chính của các cơ quan, doanh nghiệp, tập đoàn trong và ngoài nước, với các công việc như: Chuyên viên Nhân sự, Chuyên viên đào tạo quản lý, Chuyên viên tuyển dụng, Chuyên viên dự án nhân sự,…

Bên cạnh đó, khi sở hữu bằng Cử nhân ngành Quản trị nhân lực , bạn cũng có thể tìm kiếm cơ hội việc làm ở các vị trí khác như: Chuyên viên lương, chính sách, Chuyên viên bảo hiểm, Chuyên viên truyền thông nội bộ, Chuyên viên săn đầu người, Chuyên viên xử lý quan hệ nội bộ, Chuyên viên quản lý nội dung các site tuyển dụng,…

Nếu vẫn phân vân theo học ngành quản trị nhân lực có dễ xin việc hay không, thì với những công việc được liệt kê sơ bộ ở trên hy vọng bạn đã tự có câu trả lời cho riêng mình.

Tiềm năng phát triển nghề quản trị nhân lực trong tương lai

Học ngành quản trị nhân lực có dễ xin việc không? Ngay sau khi tốt nghiệp ngành quản trị nhân lực, các bạn có thể lựa chọn nhiều vị trí làm việc tại:

  • Bộ phận Hành chính, Tổ chức, Văn phòng của các doanh nghiệp, tổ chức, tập đoàn, công ty nước ngoài,
  • Trung tâm hỗ trợ đào tạo tuyển dụng, phát triển nguồn nhân lực;
  • Trường cao đẳng, đại học,…
  • Hệ thống khách sạn, resort, khu nghỉ dưỡng,…

Có thể nói, quản trị nhân sự là một trong những vị trí có cơ hội thăng tiến cao. Bởi đây là một bộ phận chủ chốt trong quản lý nguồn nhân lực cũng như đưa ra những chiến lược giữ chân nhân sự cho doanh nghiệp để tiếp tục cống hiện.

>> Xem thêm: Cẩm nang xin việc ngành nhân sự

Việc làm quản lý nhân sự khá đa dạng, phong phú, đòi hỏi kiến thức và khả năng sáng tạo, bao gồm:

  • Xây dựng kế hoạch, chiến lược phát triển các quy trình hỗ trợ đạt được mục tiêu kinh doanh của doanh nghiệp
  • Khai thác, phân công và sử dụng nguồn lực tốt nhất.
  • Đưa ra phương hướng, mục tiêu cho từng công việc của người lao động, chú trọng tại bộ phận quản lý.
  • Hỗ trợ và phối hợp với các bộ phận nhân sự nội bộ xây dựng chương trình đào tạo, tiếp nhận và đánh giá hiệu quả công việc nhằm nâng cao chất lượng nguồn nhân lực.

Trên đây là một số thông tin được Blog.TopCV tổng hợp về ngành học quản trị nhân lực cũng như đưa ra giải đáp cho độc giả về thắc mắc học ngành quản trị nhân lực có dễ tìm việc làm không. Hy vọng qua bài viết này, bạn sẽ có những lựa chọn đúng đắn nhất khi lựa chọn ngành học và nghề nghiệp trong tương lai.

Lên TopCV tìm kiếm cơ hội việc làm nhân sự uy tín từ các công ty hàng đầu trên cả nước!

Tất tần tật về các loại tài khoản TopCV dành cho ứng viên

tai-khoan-topcv-danh-cho-ung-vien-0

Ra mắt từ 2014, TopCV được biết đến trước tiên là công cụ tạo CV Online số 1 Việt Nam và sau này là nền tảng công nghệ tuyển dụng (HR Tech), kết nối hàng triệu ứng viên và doanh nghiệp. Bằng công nghệ, TopCV tạo ra nền tảng cho phép người lao động có thể tạo CV, tìm việc, tìm hiểu về các công ty và tương tác với các nhà tuyển dụng.

Với mong muốn nâng cao trải nghiệm trong hành trình tìm kiếm công việc mơ ước và kiến tạo sự nghiệp của riêng bạn, TopCV ra mắt các gói tài khoản phù hợp với từng nhu cầu của ứng viên. Cùng khám phá và tìm hiểu về các loại tài khoản đang có mặt tại TopCV qua bài viết này bạn nhé!

Tài khoản Thường

Tài khoản Thường cho phép bạn xem chi tiết toàn bộ tin tuyển dụng tại TopCV, tạo CV, ứng tuyển tại TopCV với:

– Bộ 6 mẫu CV và Cover Letter

– 30.000+ việc làm được cập nhật mỗi ngày

– 180.000+ nhà tuyển dụng uy tín và đã được xác thực

– 110.000+ doanh nghiệp hàng đầu từ tất cả các ngành nghề trong và ngoài nước

ĐĂNG KÝ TÀI KHOẢN TOPCV

Tài khoản Đã xác thực

Tài khoản Đã xác thực tại TopCV là tài khoản đã được xác nhận minh bạch thông qua email. Sau khi đăng ký tài khoản Thường với TopCV, bạn chỉ cần mở email và lựa chọn Xác thực. Ngoài các quyền lợi giống như tài khoản Thường, bạn có thể Bật trạng thái tìm việc để hệ thống giúp bạn đẩy Top Hiển thị tới nhà tuyển dụng 1 lần/ngày. Tính năng này sẽ giúp bạn nhận được việc làm phù hợp một cách chủ động và tiết kiệm thời gian ứng tuyển, cũng như mở rộng các cơ hội việc làm. 

Tài khoản Pro

Nếu như tài khoản Thường và tài khoản Đã xác thực chỉ cho phép bạn sử dụng 6 mẫu CV và Cover Letter thì với tài khoản Pro bạn sẽ có thể sử dụng tới 12 mẫu CV và Cover Letter, cũng như giảm thời gian chờ khi tải CV và Cover Letter chỉ còn 3s. Chỉ với 50.000 VNĐ/tháng, bạn đã có thể nhận thêm các quyền lợi đặc biệt khi chuẩn bị CV, ứng tuyển và nhận được cơ hội việc làm mơ ước:

– Sử dụng mẫu CV, Cover Letter cao cấp

– Ẩn biểu tượng ©topcv.vn 

– Ưu tiên đẩy Top hiển thị tới nhà tuyển dụng

TÀI KHOẢN PRO

Tài khoản Education

Với mong muốn giúp các bạn ứng viên không ngừng trau dồi năng lực chuyên môn, kỹ năng mềm cần thiết trong kỷ nguyên số, TopCV ra mắt tài khoản Education tích hợp nhiều tính năng làm bệ phóng giúp ứng viên phát triển sự nghiệp toàn diện.

Tài khoản Education cho phép các bạn:

– Sở hữu tới 12 CV và 12 Cover Letter

– Giảm thời gian chờ tải CV và Cover Letter chỉ còn 3s

– Ẩn biểu tượng ©topcv.vn

Tài khoản Premium

Là gói tài khoản có nhiều quyền lợi nhất đối với ứng viên, Tài khoản Premium cho phép bạn:

– Sở hữu tới 20 CV và 20 Cover Letter

– Sở hữu toàn bộ mẫu CV và Cover Letter cao cấp

– Tải xuống CV và Cover Letter chỉ trong 1s

– Ẩn biểu tượng ©topcv.vn

– Ưu tiên đẩy Top hiển thị tới nhà tuyển dụng 1 lần/ngày

Với 500.000 VNĐ/năm (tiết kiệm 100.000 VNĐ so với khi đăng ký tài khoản Pro), bạn đã có thể nâng cấp tài khoản để nhận được những trải nghiệm hoàn hảo từ khâu tạo CV cho tới ứng tuyển.

TÀI KHOẢN PREMIUM

1...585960...297Trang 59 của 297
© Vận hành bởi Công ty Cổ phần TopCV Việt Nam