Việc làm thêm nhân viên tổng đài khách sạn là công việc thuộc bộ phận chăm sóc khách hàng. Đây là bộ phận sẽ trực tiếp tiếp nhận điện thoại và giải quyết những vấn đề liên quan nhằm đáp ứng yêu cầu của khách hàng, đối tác. Vậy vai trò, nhiệm vụ của nhân viên tổng đài là gì? Cùng Viecngay tìm hiểu chi tiết ngay dưới đây nhé!
Vai trò và nhiệm vụ của nhân viên tổng đài khách sạn
Nội dung bài viết
1. Nhân viên tổng đài khách sạn là ai?
Nhân viên tổng đài khách sạn là người trực tiếp nhận điện thoại tới khách sạn và giải quyết các vấn đề đó. Không chỉ vậy, nhân viên tổng đài khách sạn còn là người sẽ chuyển điện thoại và đưa những thắc mắc tới các bộ phận có liên quan để đáp ứng yêu cầu của khách hàng, đối tác.
Việc làm CTV tổ chức sự kiện khách sạn cho sinh viên
Việc làm CTV tổ chức sự kiện khách sạn cho sinh viên là một công việc đầy thú vị nhưng không phải bạn trẻ nào cũng biết. Với công việc này, bạn sẽ được “tận tay” tham gia vào việc lên ý tưởng, tổ chức, sắp xếp cho một sự kiện. Với điều kiện không quá khó nhằn thì đây là công việc được các bạn trẻ rất yêu thích. Cùng tìm hiểu những lợi ích của việc làm CTV để tự trả lời cho mình câu hỏi ” nên hay không nên nhé”!
CTV tổ chức sự kiện khách sạn – nên hay không nên?
1. Tích lũy cho bản thân nhiều kinh nghiệm
Tích lũy thêm được những kinh nghiệm thực tế là điều mà bạn sẽ nhận được nếu làm một CTV tổ chức sự kiện. Đặc biệt, khi còn ngồi trên ghế nhà trường thì điều đó còn giúp ích hơn cho bạn nữa. Càng có nhiều kinh nghiệm thực tế, cơ hội việc làm sau này càng rộng mở hơn với bạn. Vì vậy, nếu muốn có thêm nhiều trải nghiệm tích lũy cho bản thân thì hãy tích cực tham gia hoạt động, sự kiện các bạn nhé !
2. Mở rộng mối quan hệ
Việc làm CTV tổ chức sự kiện khách sạn sẽ giúp bạn được gặp gỡ rất nhiều người: từ bạn bè, anh chị cho đến những người có kinh nghiệm, khách mời “cao cấp”. Theo thống kê của Viecngay thì có đến 2/3 sinh viên sau khi làm CTV tổ chức sự kiện đã mở rộng thêm đến gần 2 lần lượng bạn bè cũng như mối quan hệ hiện có. Thật bất ngờ đúng không nào!
3. Có thêm kỹ năng xử lý, giải quyết vấn đề
Là một người tổ chức sự kiện, điều bạn mong muốn chắc chắn đó là sự kiện của mình sẽ diễn ra suôn sẻ và không gặp bất cứ trục trặc gì. Thế nhưng tuy nhiên, hầu hết các sự kiện diễn ra đều có những phần phát sinh hay tình huống bất ngờ cần giải quyết. Theo thời gian, nếu bạn càng có kinh nghiệm tham gia sự kiện, bạn sẽ càng có thêm kỹ năng giải quyết và xử lý vấn đề.
Sau khi đọc xong 3 điều trên, chắc chắn bạn sẽ tự mình trả lời được câu hỏi “nên hay không nên” được đặt ra từ đầu đúng không nào? Chúc các bạn sẽ tìm được công việc CTV tổ chức sự kiện khách sạn phù hợp nhất với mình nhé!
Việc làm CTV tổ chức sự kiện khách sạn cho sinh viên
Việc làm CTV tổ chức sự kiện khách sạn cho sinh viên ngày nay đang ngày càng phổ biến và được nhiều bạn trẻ yêu thích. Đây là công việc giúp bạn tận dụng được khả năng sáng tạo, tổ chức sắp xếp cũng như những kỹ năng làm việc nhóm. Tuy đem đến nhiều lợi ích, được nhiều bạn trẻ ưa thích đến như vậy nhưng không mấy ai hiểu rõ về công việc này. Cùng Viecngay tìm hiểu ngay phía dưới đây nhé!
CTV tổ chức sự kiện khách sạn là công việc ngập tràn thú vị mà không phải ai cũng biết
1. Một công việc đòi hỏi khả năng làm việc nhóm cao
Tổ chức sự kiện khách sạn là một công việc khá vất vả và đòi hỏi có sự kết hợp giữa nhiều người. Một sự kiện không thể thành công được nếu chỉ có 1,2 người cố gắng. Vì vậy, khi bạn tham gia làm CTV tổ chức sự kiện khách sạn, điều mà nhà tuyển dụng sẽ yêu cầu ở bạn đó là phải có tinh thần “team work”. Một tinh thần làm việc nhóm cao sẽ giúp mọi người cảm thấy vui vẻ, thoải mái khi làm việc và đặc biệt giúp sự kiện thành công tốt đẹp.
2. Khả năng sáng tạo là điều không thể thiếu
Là một CTV tổ chức sự kiện, việc bạn cần làm đó là cùng mọi người sáng tạo ra ý tưởng và thông điệp cho sự kiện. Không chỉ nêu ra được ý tưởng, bạn còn phải sáng tạo ra cách truyền tải và thể hiện sao cho thu hút nhất. Vì thế, nếu muốn “apply” vào vị trí CTV tổ chức sự kiện thì một bộ óc ngập tràn sáng tạo chính là điều kiện cần đó nhé!
3. Kỹ năng xử lý tình huống đặc biệt cần thiết
Một sự kiện thành công tốt đẹp là điều mà người làm sự kiện mong muốn nhất. Tuy nhiên, không phải lúc nào sự kiện cũng diễn ra một cách suôn sẻ. Đôi khi trong lúc bạn chạy sự kiện sẽ phát sinh ra những tình huống bất ngờ. Là một CTV tổ chức sự kiện khách sạn, nhiệm vụ của bạn là giải quyết những tình huống phát sinh để sự kiện thành công.
Việc làm thêm nhân viên marketing khách sạn – một công việc đầy thú vị và có mức lương đáng mơ ước. Đây là công việc phải thực hiện tất cả các công việc từ quảng bá hình ảnh cho đến triển khai các chiến dịch, chương trình cho khách sạn. Vậy công việc marketing là gì, nhân viên phải làm những công việc gì hay cần kỹ năng nào? Cùng tìm hiểu ngay phía dưới đây nhé!
Công việc marketing khách sạn là một trong những công việc được nhiều người mơ ước
Nội dung bài viết
1. Nhân viên marketing khách sạn là ai?
Nhân viên marketing khách sạn là người sẽ giúp xây dựng, lan tỏa hình ảnh cũng như lên kế hoạch thực hiện các chương trình, chiến dịch cho khách sạn. Nhiệm vụ của nhân viên marketing là phải thực hiện tốt vai trò để từ đó nâng cao, thúc đẩy doanh số bán hàng của đơn vị. Chính vì vậy, bên cạnh các bộ phận khác thì marketing được đánh giá cao và giữ vai trò quan trọng trong một khách sạn
Việc làm thêm nhân viên marketing khách sạn là công việc vô cùng quan trọng nên mức lương trả cho nhân viên cũng khá “hậu hĩnh”. Tùy theo trình độ, kinh nghiệm và độ lớn của mỗi khách sạn mà nhân viên sẽ có những mức lương khác nhau.
– Đối với nhân viên marketing full time: 7 triệu -10 triệu/tháng
– Đối với nhân viên marketing parttime: 3,5 triệu – 6 triệu/tháng
5. Tìm kiếm việc làm marketing tại đâu?
Hiện nay, có rất nhiều cách để tìm kiếm các công việc làm như: sách báo, tạp chí, người thân… Tuy nhiên, theo thống kê của Viecngay, tỷ lệ người tìm kiếm được công việc thành công nhiều nhất là qua các trang tuyển dụng việc làm online. Một số trang đăng tin tuyển dụng uy tín bạn có thể tham khảo đó là: topcv, viecngay, hotjob, vietnamworks…
Đừng để Jack Ma chỉ trở thành một nguồn cảm hứng, hay những bài học thực sự giá trị từ người đàn ông xấu xí không hề biết đến hai từ “bỏ cuộc”.
Jack Ma – Ông chủ “đế chế” Alibaba, người giàu nhất nhì châu Á cũng như Trung Quốc khi sở hữu khối tài sản trị giá 41,8 tỷ USD đã đến và có buổi giao lưu với 3.000 sinh viên Việt Nam vào ngày 06/11/2017 vừa qua. Sau cuộc gặp gỡ, một câu hỏi lớn nhất thực sự cần phải được đặt ra là, Jack Ma đã đem đến cho bạn giá trị gì, hay ông cũng chỉ giống như Nick Vujicic là trở thành và mãi mãi là nguồn cảm hứng cho người trẻ Việt Nam?
Nhân chuyến thăm của Jack Ma tới Việt Nam, hãy cùng TopCV nhìn lại, học hỏi và áp dụng những chiến lược xuất chúng của Jack Ma để chính bạn sẽ là người bước tiếp, và thành công.
Jack Ma – đàn ông xấu xí không hề biết đến hai từ “bỏ cuộc”.
Nội dung bài viết
1. Đứng dậy từ thất bại – Thứ bùa chú đã quá quen thuộc nhưng chưa hề giảm đi công dụng
Suýt thi trượt vào trường cấp hai, 2 lần thi trượt đại học, 10 lần bị Harvard từ chối, chờ đợi 2 tiếng rưỡi đồng hồ giữa trời hè nóng nực chỉ để xin làm bồi bàn trong một khách sạn nhưng bị từ chối do xấu trai, là người duy nhất trong số 24 ứng viên ứng tuyển vào cửa hàng KFC bị loại thẳng cũng vì ngoại hình và hàng loạt thất bại ê chề khác.Nhưng Jack Ma không hề dừng lại.
Sự thật rằng có ít ai gặp phải nhiều thất bại như Jack Ma bởi cũng có ít ai đủ can đảm để thất bại nhiều như ông. 20 tuổi với hai bàn tay trắng, nhưng biết đâu 30 tuổi, 40 tuổi bạn sẽ đứng trên nhiều người.
Đứng dậy từ thất bại – Đây không hề là một câu nói sáo rỗng. Sáng nay bạn bị sếp mắng vì chưa đạt đủ KPI? Bạn xác định sai Customer Insight khiến cả dự án đi tong? Đó chưa là gì với việc 30 lần đi xin việc bị từ chối vì ngoại hình không mấy sáng sủa.
Áp dụng: Hãy hạ cái tôi của mình xuống, lắng nghe và tiếp thu góp ý của mọi người, 100% rằng bạn sẽ không phải thử đến lần thứ 30.
2. Tuyển dụng nhân sự – Đi ngược với số đông
Một tập thể chỉ toàn nhân tài khó có thể phát triển bằng một tập thể với hiểu biết tầm trung nhưng đoàn kết đồng lòng. Ví dụ đơn giản nhất là chiến lược dồn những người giỏi nhất vào một nhóm trong cuộc thi Master Chief US sẽ khiến nhóm gồm những người yếu thế chiến thắng.
Jack Ma đã áp dụng chiến lược này để đưa tên tuổi mình lên Top đầu thế giới và cùng Alibaba tỏa sáng. Nhân sự của Alibaba không phải chỉ toàn người giỏi. Ngay cả Jack Ma cũng là một người mù công nghệ trong khi ông là người đứng đầu công ty công nghệ bậc nhất.
Áp dụng: Một tập thể gồm những người tài năng, đồng quan điểm, đồng lòng thì không có gì bằng. Tuy nhiên, nếu không đủ khả năng để tìm kiếm những ứng viên sáng giá như vậy, hãy tập hợp những gương mặt phù hợp với văn hóa công ty bạn nhất.
3. “Bắt chước”: Không hoàn toàn sai trái
Bí ý tưởng là một vấn đề diễn ra khá phổ biến, nhất là khi bạn muốn bắt đầu những điều mới lạ hoặc quá căng thẳng trong công việc hiện tại. Tuy nhiên bạn có biết, cựu Phó Chủ tịch Alibaba, ông Porter Erisman đã từng chia sẻ: “Khi bạn nhìn vào Alibaba những ngày đầu, rất nhiều thiết kế của trang web và nhiều thứ khác đều được vay mượn ý tưởng từ Yahoo. Vâng, vì Jerry Yang – nhà sáng lập Yahoo – chính là nguồn cảm hứng cho Jack. ”
Áp dụng: Ranh giới giữa đạo nhái và học hỏi rất mong manh. Vậy nên bạn không được “bắt chước” toàn bộ ý tưởng đã có. Hãy nhìn vào những thất bại của người đi trước để không dẫm vào vết xe đổ. Trong nhiều trường hợp, bạn có quyền được “bắt chước”, làm theo những điều sẵn có nhưng đừng chỉ dậm chân tại chỗ, hãy áp dụng cho phù hợp với tính chất công việc và phát triển nó lên một tầm cao hơn.
4. Kiến thức và nỗ lực là không bao giờ đủ:
Trong 9 điều Jack Ma viết cho con trai ông thì có 2 nội dung như sau:
“Ta đã mua xổ số trong suốt 26 năm nhưng đến giải 3 cũng chưa bao giờ trúng. Điều này chứng minh một điều rằng, con người muốn thành công, nhất định phải cần đến sự nỗ lực hết mình. Trên đời này không có gì là miễn phí.”
“Mặc dù nhiều người không được học hành nhiều song vẫn thành công nhưng điều đó không có nghĩa là con không cần dụng công học hành mà cũng có thể thành công. Những kiến thức con học được chính là thứ vũ khí mà con có. Con người có thể tay trắng lập nghiệp nhưng không thể không có vũ khí mà lập nghiệp, nhớ cho kỹ!”
Thế giới liên tục thay đổi theo từng ngày, và thay đổi ngày càng nhanh chóng. Cho dù bạn có dừng lại, bạn tụt hậu thì xã hội vẫn cứ tiếp tục phát triển. Vậy nên, nếu không tự trau dồi cho bản thân kiến thức, không cố gắng nỗ lực mỗi ngày thì bạn chắc chắn sẽ thua cuộc.
Áp dụng: “Học, học nữa, học mãi” là câu danh ngôn chẳng sai bao giờ. Nếu bạn yếu ngoại ngữ, hãy dành ra 30 phút một ngày cho nó. Nếu bạn chán nản và mệt mỏi với mớ kiến thức nhàm chán tại trường đại học, hãy tìm những nguồn thú vị để sống động hóa những kiến thức ấy, Internet ra đời là để phục vụ những nhu cầu ấy của bạn.
Nếu chỉ dừng lại ở việc đi xem và nghe Jack Ma nói, bạn sẽ chỉ rút được ra duy nhất một câu nói xuông là “Don’t give up” sau 1 tiếng đồng hồ của buổi gặp mặt. Tuy nhiên, hãy hành động và áp dụng những bài học trên, biết đâu mai sau, tỷ phú giàu nhất nhì thế giới sẽ là bạn!
Chúc bạn luôn thành công với sự lựa chọn của mình!
Ứng tuyển chuyên viên thẩm định tín dụng những điều bạn cần biết?
Chuyên viên thẩm định tín dụng ngân hàng làm gì? Ứng tuyển chuyên viên thẩm định tín dụng có khó không? Đây chắc chắn là thắc mắc của không ít người đang mong muốn làm việc tại vị trí này. Đây được đánh giá là một trong những vị trí tuyển dụng tương đối khắt khe trong ngân hàng đòi hỏi bạn phải có chuyên môn và kĩ năng vững vàng.
Nội dung bài viết
Cơ hội ứng tuyển chuyên viên thẩm định tín dụng hiện nay
Trong hầu hết các ngân hàng, doanh nghiệp tài chính vị trí chuyên viên thẩm định tín dụng giữ một vai trò quan trọng. Do vậy nhu cầu tuyển dụng nhân viên thẩm định tín dụng luôn được các doanh nghiệp quan tâm. Vì vậy đây sẽ là cơ hội xin việc ngành tài chính ngân hàng vị trí nhân viên thẩm định tín dụng sẽ mở ra cho nhiều ứng viên. Tuy nhiên đây là ngành nghề đặc thù thường yêu cầu kiến thức chuyên môn cũng như kinh nghiệm, kĩ năng làm việc tốt. Chính điều này khiến việc ứng tuyển vị trí thẩm định tín dụng luôn có sự cạnh tranh cao.
Cơ hội việc làm chuyên viên thẩm định tín dụng
Tại vị trí thẩm định tín dụng bạn sẽ làm công việc back-office chịu trách nhiệm thẩm định hồ sơ mà bộ phận quan hệ khách hàng chuyển đến. Họ sẽ xem xét hồ sơ của khách hàng (gồm tài chính cá nhân, tài sản…) từ đó xem xét mục đích vay vốn có phù hợp với quy định của ngân hàng theo từng sản phẩm, thời kỳ.
Cơ hội việc làm chuyên viên thẩm định tín dụng
Khi ứng tuyển ứng tuyển chuyên viên thẩm định tín dụng bạn sẽ làm các công việc như:
Mô tả công việc:
– Triển khai, tuân thủ các quy định trong quản lý rủi ro tín dụng đối với hồ sơ cấp tín dụng của khách hàng vay vốn.
– Nhận định mức độ rủi ro khi cấp tín dụng cho khách hàng.
– Hỗ trợ cùng với các phòng ban như Kiểm tra kiểm soát nội bộ…để duyệt hồ sơ vay vốn của khách hàng.
– Hỗ trợ công tác quản lý rủi ro đối với các đơn vị kinh doanh có dấu hiệu rủi ro và đưa ra các biện pháp xử lý.
– Tham gia quá trình xây dựng chính sách trong quản trị rủi ro tín dụng đối với khách hàng.
Kinh nghiệm và kĩ năng cần có cho vị trí chuyên viên thẩm định
Trình độ chuyên môn: Tại vị trí này thường yêu cầu tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Tài chính ngân hàng hoặc lĩnh vực kiên quan.
Kinh nghiệm và kĩ năng cần có khi ứng tuyển vị trí chuyên viên thẩm định
Kĩ năng cần có
– Khả năng phân tích vấn đề tốt phục vụ cho công việc thẩm định, quản lý rủi ro.
– Thành tạo tin học văn phòng và các phần mềm phục vụ công việc.
– Khả năng nắm bắt công việc nhanh, xử lý vấn đề tốt.
– Kỹ năng làm việc nhóm và độc lập.
– Chịu được áp lực công việc cao.
– Lên kế hoạch, dự báo tốt vấn đề phát sinh trong nghiệp vụ.
Kinh nghiệm: Bạn nên chú ý khi ứng tuyển chuyên viên thẩm định tín dụng ngân hàng nhà tuyển dụng thường có xu hướng tuyển dụng nội bộ và ưu tiên những người có kinh nghiệm làm việc trong các vị trí như: chuyên viên quan hệ khách hàng, hỗ trợ tín dụng…
Bí quyết ứng tuyển vị trí nhân viên thẩm định tín dụng
Chuẩn bị CV hồ sơ xin việc ngành tài chính ngân hàng
Việc ứng tuyển vị trí chuyên viên thẩm định tín dụng khi làm CV bạn cần phải lưu ý những vấn đề sau:
– Đảm bảo không xảy ra sai sót dù là nhỏ nhất.
– Trình bày rõ ràng, khoa học, dễ nhìn.
– Đặc biệt hãy nhấn mạnh kinh nghiệm của bạn có liên quan đến công việc của nhân viên thẩm định mà bạn đang muốn ứng tuyển.
– Đưa ra những kĩ năng khéo léo chứng tỏ bạn hoàn toàn phù hợp với vị trí này.
Đặc biệt hơn nữa nếu bạn đang gặp khó khăn trong việc tạo CV ứng tuyển chuyên viên thẩm định thì hãy đến ngay với TopCv – công cụ tạo CV miễn phí hot nhất hiện nay. Bạn sẽ có ngay những bộ CV đẹp, khoa học và độc đáo riêng.
Một số câu hỏi phỏng vấn vị trí chuyên viên thẩm định bạn cần biết
– Khi thẩm định khách hàng bạn quan tâm đến vấn đề nào?
– Khi thẩm định tình hình tài chính của khách hàng bạn sẽ xem xét những vấn đề nào?
– Khách hàng có nhu cầu vay vốn tại ngân hàng cần chuẩn bị hồ sơ nào?
– Khách hàng vay mở L/C kí quỹ dưới 100% cần hồ sơ gì?
– Yếu tố quan trọng nhất trong phân tích 5C đối với khách hàng doanh nghiệp?
– Tại sao nợ xấu của Ngân hàng thương mại Việt Nam lại thấp hơn tổ chức quốc tế?
– ….
Thẩm định tín dụng làm bộ phận nào?
Hầu hết các ngân hàng, doanh nghiệp tài chính lớn như: Vietcombank, BIDV, Agribank, Vietinbank, TPbank, Mbbank, VPbank, ACB…
– Thẩm định tín dụng cá nhân.
– Thẩm định tín dụng doanh nghiệp SME.
– Thẩm định tín dụng khách hàng doanh nghiệp lớn.
Tìm việc làm chuyên viên thẩm định tín dụng ở đâu?
Bạn đang phân vân không biết nên xin việc ngành tài chính ngân hàng vị trí nhân viên thẩm định tín dụng ở đâu thì đừng quá lo lắng. Cách đơn giản nhất bạn có thể truy cập vào website của các ngân hàng để tìm kiếm công việc mới. Tuy nhiên việc này mất khá nhiều thời gian bởi vậy bạn nên đến với những cổng thông tin việc làm lĩnh vực tài chính ngân hàng như: TopCV, mywork, vietnamwork, timviecnhanh…để theo dõi hàng trăm công việc được làm mới đến từ nhiều ngân hàng khác nhau.
Mong rằng với những kiến thức trên bạn sẽ hiểu rõ hơn về vị trí chuyên viên thẩm định tín dụng ngân hàng cũng như có thêm những hành trang để ứng tuyển thành công. Đặc biệt hơn nữa bạn đừng bỏ qua cơ hội tìm việc làm tốt lương cao trong lĩnh vực thẩm định tín dụng ngay tại TopCv.
Chúc bạn thành công khi ứng tuyển chuyên viên thẩm định tín dụng tại ngân hàng.
Cơ hội việc làm cho nghề phóng viên ảnh tại Việt Nam
Chắc hẳn ngày nay, “phóng viên ảnh” không còn là khái niệm quá xa lạ với nhiều người, tuy nhiên không phải ai cũng hiểu rõ về thứ nghề lắm vinh quang, mà cũng đầy thử thách này. Phóng viên ảnh khác gì với nghề nhiếp ảnh? Nghề phóng viên ảnh làm gì? Cơ hội có rộng mở cho người phóng viên tại Việt Nam? Hãy cùng BlogTopCV giải đáp mọi thắc mắc liên quan đến nghề phóng viên bạn nhé!
Nội dung bài viết
Cơ hội việc làm cho nghề phóng viên ảnh tại Việt Nam
Hiện cả nước có gần 900 cơ quan báo in, xấp xỉ 120 tạp chí điện tử, những con số này đã cho thấy được tương lai rộng mở cho người phóng viên ảnh. Đặc biệt khi mà con người ngày một lơ là với con chữ, thì một bức ảnh hơn cả vạn từ, sẽ là thứ thuốc thần kéo người đọc ở lại với trang báo, do vậy vai trò của người phóng viên càng trở nên quan trọng.
Cơ hội việc làm cho nghề phóng viên ảnh tại Việt Nam
Hơn thế nữa, có một thực tế rằng, chất lượng ảnh báo, đặc biệt là báo in của Việt Nam vẫn còn rất hạn chế, trong khi đó, thẩm mỹ của cả xã hội đang ngày một nâng cao. Vậy nên, những người phóng viên với năng lực chuyên môn vững chắc cùng góc nhìn đa chiều chắc chắn là thứ kho báu quý giá mà bất kì tòa soạn nào cũng mong muốn có được.
Đúng như tên gọi, người phóng viên hình ảnh có nhiệm vụ là phụ trách mảng ảnh minh hoạ trong các cơ quan báo chí với nhiệm vụ chụp được những bức hình đẹp, chân thật và giàu thông tin báo chí. Đây là công việc phù hợp với những người ưa thích sự dịch chuyển, nắm bắt mọi xu thế và nhanh nhạy với đủ loại thông tin trong cuộc sống.
Phóng viên mảng hình ảnh thường làm việc ở các Đài phát thanh, Đài truyền hình, các Hãng thông tấn hay các tờ báo in, báo điện tử. Cũng có không ít phóng viên tác nghiệp tự do và không gò bó với bất kì một đài nào.
Mức lương: Thường được trả theo số ảnh đạt chất lượng. Trung bình 150.000 – 200.000 VNĐ/ tấm ảnh.
Công việc đặc thù
Tìm kiếm và chọn lọc những thông tin, sự kiện quan trọng, nổi bật.
Tiến hành điều tra, quan sát để tìm kiếm và kiểm chứng nguồn tin.
Có mặt ở hiện trường để chụp lại những bức ảnh chân thật và giàu thông tin báo chí
Làm việc cùng biên tập viên để phát triển tin bài.
Có thể hoạt động tại địa phương hoặc ở nước ngoài với tư cách là phóng viên thường trú.
Nghề phóng viên ảnh làm gì?
Khác biệt giữa phóng viên ảnh và nhiếp ảnh gia
Khác biệt lớn nhất chính nằm ở sự chân thực. Cùng là dùng chiếc máy ảnh ghi lại khoảnh khắc, tuy nhiên đối với một nhiếp ảnh gia, tác phẩm của của họ có thể phải trải qua nhiều giai đoạn, nhiều chỉnh sửa, photoshop mới đến được tay độc giả, điều này khiến một bức ảnh trở nên tròn vẹn và hoàn hảo, dễ dàng ghi được ấn tượng mạnh mẽ.
Còn về phần người phóng viên ảnh thì “Sự khách quan, trung thực là điều kiện tiên quyết, là tiêu chí cao nhất của thông tin nói chung và thông tin trong ảnh báo chí nói riêng. Ảnh có những chi tiết thừa, thiếu mới đúng là ảnh báo chí.” – theo ông Vũ Quốc Khánh – chủ tịch Hội Nghệ sĩ nhiếp ảnh Việt Nam.
Học về tư duy báo chí và hình ảnh ở đâu?
Đại học Khoa học xã hội và nhân văn
Học viện Báo chí và Tuyên truyền
Đại học Sân khấu điện ảnh.
Bạn có thể bước vào nghề bất kể bạn học ngành Đào tạo nào, tuy nhiên các ngành có sự liên hệ với báo chí như: Ngôn ngữ học, Luật, Sử học, Văn học, Xã hội học… sau đó tự mày mò, tìm hiểu về nhiếp ảnh trên Internet và học hỏi từ những người đi trước, thì đây sẽ là một trong những con đường ngắn nhất đưa bạn đến với nghề
Tìm kiếm việc làm phóng viên ảnh ở đâu?
Khi đã trả lời được câu hỏi nghề phóng viên ảnh làm gì, thì bạn hoàn toàn có thể sở hữu một việc làm phóng viên mơ ước với mức lương hấp dẫn thông qua:
Mạng xã hội Facebook: Page Tuyển Phóng viên – Biên tập viên, Việc làm báo chí, Cộng tác viên báo chí,…
Cổng thông tin tuyển dụng uy tín: Topcv.vn, indeed, vietnamplus,…
Việc làm thêm nhân viên phục vụ khách sạn là một công việc không còn quá xa lạ đối với các bạn trẻ hiện nay. Với đặc tính công việc đó là không yêu cầu kinh nghiệm, bằng cấp nên đây luôn là công việc được nhiều người săn đón. Với hệ thống nhà hàng khách sạn đang “mọc lên như nấm” hiện nay thì cơ hội để bạn có được “một chân” phục vụ là vô cùng dễ dàng. Đặc biệt, với 5 lợi ích dưới đây, chắc chắn bạn sẽ không bỏ qua công việc này đâu!
Làm thêm nhân viên phục vụ sẽ đem lại nhiều lợi ích mà bạn không ngờ tới
Nội dung bài viết
1. Trau dồi khả năng giao tiếp, ngoại ngữ
Nhân viên phục vụ là một trong những người tiếp xúc với khách hàng nhiều nhất. Vì vậy, để phục vụ khách hàng một cách tốt nhất, bạn cần có khả năng giao tiếp và ngoại ngữ nhất định. Việc hằng ngày tiếp xúc với nhiều người, đặc biệt là những vị khách nước ngoài chắc chắn sẽ giúp bạn nâng cao được khả năng giao tiếp và ngoại ngữ đó!
2. Rèn luyện kỹ năng xử lý tình huống
Là một nhân viên phục vụ trong khách sạn, chắc chắn sẽ có lúc bạn gặp phải tình huống khó nhằn đúng không nào? Những vị khách khó tính, những lỗi xảy ra khi phục vụ…sẽ là những điều mà bạn cần phải tự mình xử lý khi chúng xảy ra. Theo thời gian, lâu dần, bạn sẽ có được những kinh nghiệm để giải quyết những khó khăn, tình huống. Những kinh nghiệm đó sẽ thực sự đem lại lợi ích cho bản thân bạn đấy.
3. Mở rộng thêm các mối quan hệ
Làm việc trong môi trường nhà hàng tại khách sạn, bạn sẽ có thêm được nhiều mối quan hệ. Đó là mối quan hệ với bạn bè đồng nghiệp, với cấp trên hay thậm chí cả chính những người khách hàng mà bạn từng phục vụ. Có được kinh nghiệm, đặc biệt là có mối quan hệ rộng, tốt đẹp với nhiều người sẽ là hành trang tuyệt vời cho bạn khi bước ra xã hội.
Việc làm thêm nhân viên phục vụ khách sạn sẽ khiến bạn luôn phải hoạt động, thậm chí “luôn chân luôn tay”. Nhiều khi, trong những giờ cao điểm, chỉ cần bạn chậm chạm một chút là có thể bị cấp trên hay thậm chí khách hàng la mắng, khó chịu. Tuy nhiên, bạn cũng đừng lo lắng quá vì sự nhanh nhẹn, linh hoạt sẽ được rèn luyện thêm rất nhiều khi bạn đã có khoảng thời gian làm việc khoảng 1-2 tháng.
5. Kiếm thêm thu nhập
Đi làm thêm ngoài việc có thêm kinh nghiệm, kỹ năng cần thiết thì cũng giúp bạn kiếm thêm thu nhập. Số tiền bạn kiếm được có thể giúp bạn tự trang trải cuộc sống của mình, thậm chí đỡ đần cho cha mẹ rất nhiều đó. Vì vậy, đừng ngại ngần gì mà không kiếm ngay cho mình một công việc phù hợp đúng không nào?
Việc làm thêm nhân viên quầy bar khách sạn – một công việc vất vả nhưng đầy thú vị ở bộ phận nhà hàng trong một khách sạn. Với mức lương không hề nhỏ, những lợi ích tuyệt vời, công việc nãy đã nhận được sự quan tâm từ khá nhiều bạn trẻ. Phổ biến là thế nhưng không phải ai cũng có thể trở thành một nhân viên quầy bar thực thụ đâu bạn ạ. Bởi lẽ, công việc này yêu cầu bạn phải có một số kỹ năng nền trước khi bước vào làm việc. Cùng Viecngay tìm hiểu kỹ hơn về những kỹ năng này nhé!
Nhân viên quầy bar khách sạn là một công việc thú vị nhưng đòi hỏi những kỹ năng nhất định.
1. Kỹ năng pha chế, biểu diễn
Kỹ năng pha chế là kỹ năng đầu tiên mà ai cũng cần phải có nếu muốn làm nhân viên tại quầy bar khách sạn. Biết cách pha chế, tạo ra những loại đồ uống ngon, mới lạ sẽ là điểm thu hút khách hàng đến với quầy bar của bạn. Ngoài ra, bên cạnh việc rèn luyện tay nghề pha chế thì bạn cũng nên rèn luyện thêm kỹ năng biểu diễn. Đây là kỹ năng khó mà không phải nhân viên quầy bar khách sạn nào cũng làm được. Kỹ năng biểu diễn chính là điểm tạo nên sự khác biệt giữa một người nghiệp dư và chuyên nghiệp. Vì vậy, muốn thành công thì bạn cần phải rèn luyện những kỹ năng này mỗi ngày.
2. Kỹ năng ghi nhớ
Việc làm thêm nhân viên quầy bar khách sạn đồng nghĩa với việc bạn sẽ phải ghi nhớ rất nhiều điều. Ghi nhớ những công thức pha chế, ghi nhớ những sản phẩm sử dụng.. là điều chắc chắn bạn sẽ phải làm. Viecngay tin rằng sẽ chẳng có một khách sạn nào tuyển người nhân viên, đặc biệt là nhân viên quầy bar có “não cá vàng” đâu. Để tăng khả năng ghi nhớ, bạn có thể đi học tại các trung tâm kỹ năng hoặc tham khảo những hướng dân trên mạng Internet và tự học tại nhà.
Bất kể một công việc nào phải tiếp xúc với khách cũng yêu cầu nhân viên phải có kỹ năng phục vụ và giao tiếp với khách. Đặc biệt, với công việc nhân viên quầy bar khách sạn thì kỹ năng này lại cần thiết hơn cả. Khi giao tiếp hiệu quả với khách hàng, bạn sẽ có thể năm bắt được tâm lý, mong muốn của khách để từ đó phục vụ khách được tốt hơn. Ngoài ra, kỹ năng phục vụ, giao tiếp còn giúp bạn rất nhiều nếu muốn trò chuyện và tạo dựng mối quan hệ với khách.
Việc làm ngành truyền thông (Media) là một lĩnh vực mới, năng động và đang dần dần khẳng định tầm quan trọng đối với các lĩnh vực khác, đặc biệt trong việc thúc đẩy tăng doanh số và quan hệ công chúng. Vậy học truyền thông làm nghề gì? Cơ hội xin việc ngành truyền thông hiện nay như thế nào? Bí quyết giúp ứng tuyển thành công là gì? Các trang thông tin tuyển dụng, kỹ năng uy tín cho ứng viên ngành truyền thông ra sao? Tất cả sẽ được Blog.TopCV giải đáp chi tiết, cụ thể trong bài viết này.
Nội dung bài viết
Cơ hội nghề nghiệp ngành truyền thông
Hiện nay, các sinh viên tốt nghiệp ngành truyền thông thường được đánh giá cao trên thị trường lao động. Không chỉ các công ty truyền thông, quảng cáo, tòa soạn, đài truyền hình mà rất nhiều doanh nghiệp hoạt động trong các lĩnh vực khác nhau đều sẵn sàng đưa ra mức lương cao để tuyển chọn những chuyên gia truyền thông giỏi. Tùy thuộc vào lĩnh vực, chuyên môn hoạt động của mỗi doanh nghiệp, có thể có rất nhiều cơ hội việc làm ngành truyền thông như PR hay marketing. Khi đảm nhiệm những vị trí này, nhiệm vụ của bạn thường sẽ là bảo đảm rằng các hoạt động marketing của công ty, tăng doanh số hiệu quả đồng thời khẳng định và giữ vững mối quan hệ tốt với nhà đầu tư, khách hàng cũng như người tiêu dùng. Mức lương của ngành truyền thông cũng ngày càng hấp dẫn hơn. Vì thế, theo học ngành này, các bạn sinh viên sẽ không phải lo lắng về việc làm sau khi ra trường nếu như bạn luôn biết cố gắng học hỏi.
Cơ hội rộng mở cho việc làm ngành truyền thông
Học truyền thông làm nghề gì?
Chuyên viên truyền thông nội bộ
Chuyên viên truyền thông nội bộ là vị trí thường gặp ở những công ty hoạt động trong lĩnh vực truyền thông quảng cáo. Đây là vị trí tương đối quan trọng với cơ hội nghề nghiệp lớn. Con đường thăng tiến của chuyên viên truyền thông nội bộ vô cùng rộng mở.
Mô tả công việc
Lên ý tưởng cho các chương trình, hoạt động nội bộ của công ty
Lập kế hoạch tổ chức các hoạt động phong trào hay sự kiện xây dựng phát triển văn hóa công ty
Mức lương trung bình: 8.000.000-12.000.000
Phụ Trách Quan Hệ Công Chúng (PRE)
Nếu bạn đang có ý định theo đuổi ngành truyền thông thì hãy cân nhắc vị trí phụ trách quan hệ công chúng hay còn gọi là PRE. Khi đảm nhận vị trí này, bạn sẽ được tham gia vào những khâu tổ chức sự kiện của doanh nghiệp.
Mô tả công việc
Tham gia lập và tổ chức thực hiện các chương trình PR
Soạn thông cáo báo chí, bài phát biểu, bài viết, sắp xếp phỏng vấn, ghi hình… cho các sự kiện, soạn các tài liệu truyền thông
Tổ chức các sự kiện, chương trình tài trợ để tăng sự nhận biết của công chúng về dịch vụ, sản phẩm, thương hiệu.
Chuyên viên PR Media không phải là một vị trí mới trong ngành truyền thông. Họ là người trực tiếp tham gia vào hoạt động xúc tiến sản phẩm của doanh nghiệp.
Mô tả công việc
Viết và biên tập các nội dung liên quan thương hiệu, sản phẩm, sự kiện…
Thiết lập, duy trì các mối quan hệ với cơ quan truyền thông, các cơ quan chức năng, nội bộ.
Quản trị khủng hoảng truyền thông.
Lập kế hoạch và triển khai các hoạt động PR theo kế hoạch chung của phòng ban.
Mức lương trung bình: 10.000.000 – 15.000.000
Chuyên viên Digital Marketing
Mô tả công việc
Hoạch định kế hoạch, phân tích và thực hiện hoạt động Digital Marketing, Social Media
Phụ trách phát triển các chương trình PR, quảng cáo trên trên các phương tiện truyền thông online để quảng bá thương hiệu và các sản phẩm của Công ty.
Lập kế hoạch SEO, SEM, Google Adwords tối ưu hóa thứ hạng của website Công ty trên các trang tìm kiếm. Thường xuyên thống kê và phân tích từ khóa định kỳ.
Những năm gần đây, nhu cầu tổ chức sự kiện của các cá nhân và tổ chức ngành một nhiều. Một trong những vị trí việc làm ngành truyền thông nhận được nhiều sự tâm là chuyên viên tổ chức sự kiện.
Mô tả công việc
Khảo sát mặt bằng, quản lý nhân sự: MC, Ca sỹ, nhóm nhảy, nhóm múa, PG, ….
Giám sát, quản lý chất lượng và tiến độ các hạng mục.
Lập phương án xử lý tình huống, báo giá các hạng mục cho khách hàng.
Mức lương trung bình: 5.000.000 – 7.000.000
Học truyền thông làm nghề gì?
Tìm kiếm thông tin, rèn luyện kĩ năng ứng tuyển ngành truyền thông ở đâu?
Bạn băn khoăn không biết làm sao để tìm kiếm thông tin, rèn luyện các kĩ năng khi ứng tuyển ngành truyền thông
Bạn có thể tham gia các khóa học giúp như: Vinalink, Tomorrow Marketing Academy, DMA Việt Nam,…
Tham gia ban truyền thông của các sự kiện, câu lạc bộ, các tổ chức…
Tiếp đến một số website về ngành truyền thông mà bạn nên theo dõi thường xuyên như: lamsocial.net, nguyenngoclong.com/blog, blog.topcv.vn, …
Hơn nữa bạn có thể tìm việc làm ngành truyền thông tại các vị trí thực tập sinh, cộng tác viên của một số công ty, doanh nghiệp vừa và nhỏ để tích lũy thêm kinh nghiệm cũng như kĩ năng cần thiết.
Những bí quyết giúp xin việc ngành truyền thông thành công
Viết CV xin việc ngành truyền thông chuyên nghiệp, ấn tượng
Để có bản CV chinh phục nhà tuyển dụng từ cái nhìn đầu tiên, bạn nên nhấn mạnh các kinh nghiệm làm việc, các kĩ năng liên quan đến lĩnh vực truyền thông. Ngoài ra, hãy làm nổi bật những thành tích trong học tập hoặc công việc đã trải qua. Tham khảo ngay những mẫu CV chất lượng ngành truyền thông của TopCV nhé.
Kinh nghiệm khi phỏng vấn xin việc làm ngành truyền thông
Một số câu hỏi thường gặp khi xin việc ngành truyền thông như:
Hãy PR bản thân bạn?
Bạn biết gì về sản phẩm công ty?
Bạn có nhận xét như thế nào về cách truyền thông hiện tại của công ty?
Khách hàng mục tiêu của công ty là ai? Hãy đề xuất một cách tiếp cận hiệu quả nhóm đối tượng này
Để phỏng vấn xin việc ngành truyền thông thành công trước hết bạn cần phải chuẩn bị các tố chất của người làm truyền thông như sáng tạo, năng động, nhiệt huyết,… Đặc biệt hãy tìm hiểu kĩ thông tin về vị trí công việc, sản phẩm cũng như về công ty trước khi ứng tuyển.
Các trang tuyển dụng cung cấp việc làm ngành nhân sự uy tín cho ứng viên
Bạn đang cần xin việc ngành truyền thông? Bạn băn khoăn không biết các công ty, doanh nghiệp nào đang tuyển dụng? Tất cả sẽ được giải đáp khi bạn đến với các cổng thông tin việc làm ngành nhân sự với hàng nghìn việc làm mới mỗi tháng như: TopCV, tìm việc nhanh, mywork, vietnamworks…
Bên cạnh đó bạn cũng có thể tham gia một số group chuyên về truyền thông như: Chợ Viết, hay thường xuyên truy cập các trang web của một số công ty mà bạn đang muốn ứng tuyển.
Mong rằng với cẩm nang xin việc ngành truyền thông sẽ giúp bạn đến gần hơn với công việc mơ ước. Đặc biệt để có được cơ hội xin việc ngành truyền thông chất lượng nhất, đừng bỏ qua cổng thông tin việc làm TopCV, công cụ tạo CV, nơi chia sẻ kiến thức ngành truyền thông uy tín nhất hiện nay.
